Vårdenhetschef – Vill du vara med och utveckla Kungälvs nyaste avdelning?

Sjukhusen i väster är en förvaltning inom Västra Götalandsregionen och består av fyra sjukhus – Alingsås lasarett, Angereds närsjukhus, Frölunda specialistsjukhus och Kungälvs sjukhus. Vi ansvarar också för uppbyggnad och drift av Högsbo närsjukhus. Cirka 3000 medarbetare arbetar varje dag hos oss för att ge en god och säker specialistsjukvård av högsta kvalitet.



Verksamhetsområde Medicin på Kungälvs sjukhus öppnar nya slutenvårdsplatser med inriktning mot IMA och internmedicin.

Verksamhetsområdet omfattar specialiteterna kardiologi, endokrinologi, diabetologi, gastroenterologi, hematologi och internmedicin. Vi har under hösten öppnat av en ny vårdavdelning, avdelning 4, med 7 medicinplatser och kommer att öppna ytterligare 7 intermediära platser innan årets slut för att sedan kunna öppna 14 medicinplatser, totalt 28 vårdplatser. På dessa intermediära vårdplatser vårdas patienter som behöver vård och behandling som kräver särskild övervakning men inte intensivvård. Resterande vårdplatser är internmedicinska.

Vi söker nu en engagerad vårdenhetschef till avdelning 4

Beskrivning
Avdelning 4 är en av tre medicinavdelningar och har ett tätt samarbete med avdelning 7, 8 och medicinmottagningen. Avdelning 7 har inriktning mot kardiologi och avdelning 8 mot hematologi, gastroenterologi, diabetes och endokrinologi. Tillsammans med vårdenhetscheferna på avdelning 7, 8 och medicinmottagningen skapas den bästa vården för medicinpatienter på Kungälvs sjukhus.

Arbetsuppgifter
Avdelning 4 har ett delat ledarskap vilket betyder att du och befintlig vårdenhetschef delar på ansvaret för avdelningens drift, samt båda ingår i ledningsgruppen för verksamhetsområde medicin.

Du ansvarar för personal, arbetsmiljö, ekonomi samt kvalitets- och utvecklingsarbete. Du ska verka för en god arbetsmiljö och arbeta aktivt med att tillvarata medarbetarnas kompetens, delaktighet och engagemang. Uppdraget innebär att leda och utveckla vården genom att inspirera medarbetarna och få dem att trivas och utvecklas. Vi värdesätter att du som chef arbetar för att vara närvarande och tillgänglig för medarbetarna.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård eller annan akademisk utbildning som bedöms relevant för verksamheten.

Stor vikt läggs vid personliga egenskaper som att vara lyhörd, reflekterande, analytisk, tydlig och strukturerad. Det är meriterande om du tidigare har arbetat som chef med personalansvar alternativt har annan erfarenhet som gör att du är trygg i rollen som ledare. Det är även önskvärt att du tidigare har arbetat inom slutenvården, samt genomgått ledarskapsutbildning.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Övrigt
Tjänsten är en tillsvidareanställning med tillträde efter överenskommelse.

Välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.