Vårdledare till Framtidens vårdavdelning

Akutkliniken, Nyköpings lasarett

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss.

Vill du påverka framtiden?
Framtidens vårdavdelning är nu under uppbyggnad med förväntad uppstart i september 2017. Framtidens vårdavdelning har uppdraget att skapa modeller för nya arbetssätt genom att tänka och prova nytt för att bli en modern vårdgivare och arbetsplats. Patienten ska bemötas med respekt och involveras på sin resa genom vården. Vi är en avdelning i fokus för flera delprojekt som arbetar mot framtiden, här provar vi nya arbetssätt för att använda medarbetarens kompetens på bästa sätt. Vi har schemalagd arbetstid för kompetensutveckling och förbättringsarbete. Teamet ska arbeta med förbättringar på ett strukturerat sätt för att identifiera de bästa hållbara lösningarna.

Våra tre övergripande mål är att:
öka patientupplevd kvalitet
skapa en attraktiv arbetsplats med hållbar arbetsmiljö
rätt person med rätt kompetens ska få rätt tid att utföra sitt arbete
Arbetsplats
Här vårdar vi akut sjuka patienter som har en beräknad vårdtid på upp till 3 dygn. Vi har 24 vårdplatser. På framtidens vårdavdelning jobbar vi i team bestående av sjuksköterska, arbetsterapeut, kurator, dietist, fysioterapeut/sjukgymnast, undersköterska, receptionist, vårdledare, vårdnära servicepersonal och läkare.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter
I rollen som vårdledare kommer du att fungera som mentor till våra mindre erfarna sjuksköterskor och finnas med som ett stöd i det dagliga arbetet på avdelningen. Du har ett stort ansvar i introduktionen av nya medarbetare och har ett nära samarbete med klinikens olika funktioner. Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och vill arbeta i tvärprofessionellt team med patienten i centrum för att patientens vård och behandling följer ett optimalt flöde med utgångspunkt ifrån en värdebaserad vård.

I dina arbetsuppgifter som vårdledare ingår;
att ansvara för planering av patientens omvårdnadsbehov
att arbeta i team och arbetsleda kollegor och medarbetare
att aktivt initiera och driva förbättringsarbete i enlighet med verksamhetens mål
Din kompetens
Du ska vara positivt inställd till förändringsarbete, initiativtagande, arbeta strukturerat och visa prov på ledarskapsförmåga. Det är meriterande om du har intresse för IT i vården, erfarenhet från arbete i projektform eller från andra större förändringsarbeten.

Vi är övertygade om att du har en önskan om att arbeta professionellt och utmanas av att se möjligheter och att tänka nytt. Viktigt för dig är även att ha en god självinsikt och viljan att visa resultat. För tjänsten krävs goda kunskaper i svenska i tal och skrift och kunskap i Officepaketet.

Du vill tillsammans med oss delta i spännande utvecklingsarbete för att påverka framtiden. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningsform och sysselsättningsgrad
Vi erbjuder dig en projektanställning på 2 år på framtidens vårdavdelning med grundtjänst tillsvidare på Akutkliniken, Nyköpings lasarett. Tjänsten avser dag, kväll, natt och helgtjänstgöring. Tillträde enligt överenskommelse.

Vi kommer att arbeta efter en arbetstidsmodell där obekväma arbetspass genererar större fördelar i form av en lägre veckoarbetstid. Arbetet kommer att ske med individuellt anpassat schema och med schemalagd kompetensutveckling och utvecklingsarbete.

Information om tjänsten lämnas av
Vårdenhetschef Jesper Karlsson nås via vxl, 0155-24 50 00.
Vårdförbundets fackliga företrädare, 016-10 36 55.

Kom och jobba hos oss på Akutkliniken.

Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2017-05-31.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Nyköping, nära havet och naturen, ligger en timmes resa söder om Stockholm och fyrtio minuters resa norr om Norrköping. E4 går förbi alldeles utanför stadskärnan. Från Skavsta flygplats tar du dig snabbt och bekvämt ut i Europa. Nyköpings lasarett är beläget nära tågstationen, smidigt för dig som pendlar.

Följ oss gärna på
https://www.facebook.com/lstsormlandJobbahososs

Se våra förmåner
http://www.landstingetsormland.se/extra-ingang/Jobba-hos-oss/Jobba-hos-oss/Vara-formaner/




Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär landstinget ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.