OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Försvarsmaktens underrättelse och säkerhetscentrum (FMUndSäkC) söker en värnpliktshandläggare till Stabsenheten/J1 med placeringsort Uppsala.
Sökande enhet
FMUndSäkC är ett centrum för utveckling och utbildning inom Försvarsmaktens underrättelse- och säkerhetstjänst. Centrumet är försvarsmaktsgemensamt och upprättades 1998 då flygvapnets och arméns underrättelseskolor samt Försvarets Tolkskola sammanfördes i Uppsala garnison. FMUndSäkC består av Stabsenhet, Funktionsenhet, Utbildningsenhet och Tolkskola. Stabsenheten stödjer och skapar förutsättningar för chefen FMUndSäkC och centret i övrigt att planera, genomföra och följa upp dess verksamhet.
Aktuell befattning är placerad vid HR-avdelningen (J1) som ansvarar för centrumets HR-, arbetsmiljö, värnplikts- och studieadministrationsfrågor. J1 består idag av en HR-chef samt sju medarbetare. J1 har ett väldigt gott samarbetsklimat och stöttar varandra vid behov.
År 2018 återinfördes allmän värnplikt och förhörssoldatsutbildningen är den grundutbildning (GU) som finns vid FMUndSäkC.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som värnpliktshandläggare är du sakkunnig inom frågor som rör tillämpning av lagar och förordningar avseende totalförsvarspliktiga och tillämpar pliktlagstiftningen utifrån gällande riktlinjer och praxis. Du utgör ett konsultativt stöd till chefer på förbandet i frågor som rör totalförsvarspliktig personal och tillser att FMUndSäkC uppfyller de krav som pliktlagstiftningen ställer på grund- och repetitionsutbildande förband på ett förvaltningsrättsligt sätt.
Din roll är att hantera grund- och repetitionsutbildning, beredskapstjänstgöring, krigsplaceringar och krigstjänstgöring på FMUndSäkC. Du agerar både som konsultativt chefsstöd i frågor som rör värnpliktiga samt tillser att beslutsfattare vid FMUndSäkC har erforderligt beslutsunderlag vid beslut som rör värnpliktiga enligt lag, förordning och föreskrifter. Du handlägger och föredrar för beslutsfattande chef i frågor som rör värnpliktiga och samordnar även utredningar i värnpliktsrelaterade ärenden där du tillser att rätt instans på FMUndSäkC får den information som krävs för att kunna tillgodose utredningsbehovet. Vidare utbildar du även blivande chefer samt övrig personal som arbetar med värnpliktsfrågor. I rollen ingår även att vara lokalt medinflytande ansvarig (LMA) för de värnpliktiga.
Arbetet utförs i stor utsträckning självständigt, men innefattar även samverkan med andra roller på FMUndSäkC, övriga instanser samt andra myndigheter, främst Plikt-och prövningsverket. Rollen som värnpliktshandläggare ställer krav på en hög grad av integritet och självständighet.
Kvalifikationer
• Du har akademisk examen inom HR-området alternativt likvärdig eftergymnasial utbildning eller motsvarande
• Tidigare erfarenhet av administrativt arbete
• Du har mycket god förmåga att uttrycka dig i svenska språket, både i tal och skrift
• Du har B-körkort för manuell bil
Personliga egenskaper
Du bör vara ansvarstagande och ha stor initiativförmåga. Vi förutsätter att du har lätt för att samarbeta, men också trivs med att arbeta självständigt. Du har stor integritet samt hög social kompetens. Du är van att arbeta med datorn som främsta verktyg. Du är stresstålig och gillar att jobba i en miljö som ständigt utvecklas.
Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet.
Meriterande
• Tidigare erfarenhet i Försvarsmakten motsvarande värnpliktshandläggare
• Kunskaper om Försvarsmaktens verksamhetsledningssystem PRIO
• Kunskaper om Plikt- och prövningsverkets stödsystem ATLAS
• Väl förtrogen med Försvarsmaktens personalförsörjning och rekryteringsprocess
Upplysningar om tjänsten kan lämnas av
HR-chef Jeanette Borén, 018-19 65 03
Fackliga representanter
Officersförbundet: Peter Oscarson, 018-19 63 68
Försvarsförbundet: Emmie Ulegård, 018-19 67 84
SACO-S FM Uppsala: Stephen Haughey, 018-19 65 52
Alternativt: 010-820 00 99 för alla fackliga kontakter
Övrigt
Arbetsort: Uppsala
Varaktighet: Tillsvidare
Beräknat startdatum/tillträde: Snarast
Befattningsnivå: Civil
Sista datum för ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-02-26. Din ansökan skall innehålla CV samt ett personligt brev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.
Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:
Försvarsmaktens underrättelse- och säkerhetscentrum, FMUndSäkC, är ett centrum för utbildning och utveckling inom Försvarsmaktens nationella och internationella underrättelse- och säkerhetstjänst. Centrumet är försvarsmaktsgemensamt och upprättades 1998 då flygvapnets och arméns underrättelseskolor samt Försvarets tolkskola sammanfördes till Uppsala garnison.
Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.
Försvarsmakten ger dig möjlighet att utvecklas som människa och växa i din professionella roll. Vi är en ansvarstagande arbetsgivare och har en öppen organisation där vi ställer upp för varandra.
I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv.
Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar.
En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.
Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.
Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.