OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Psykiatri Nordväst är en universitetsklinik i nordvästra delen av Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO).
Kliniken ska tillhandahålla psykiatrisk vård på specialistnivå i öppen och slutenvård till alla personer 18 år och äldre folkbokförda i Stockholms län. Kliniken har ca 600 anställda.
Vi söker en person med vårdutbildning och intresse för samverkan! Du behöver erfarenhet av arbete inom vården och gärna erfarenhet av samverkan med andra myndigheter till exempel med Försäkringskassan, Arbetsförmedlingen eller kommun.
Du kommer att delta i de myndighetsgemensamma teamens arbete och vara länken till vården/Region Stockholm. Du kommer även arbeta för att skapa goda samverkansvägar för patienter/klienter som behöver stöd från flera aktörer för att kunna börja arbeta eller studera. Dina närmaste samarbetspartners blir medarbetare från Samordningsförbundets medlemsparter: Sollentuna kommun, Upplands Väsby kommun, Sigtuna kommun, Försäkringskassan och Arbetsförmedlingen.
Kravprofil:
- - Vårdutbildning/socionomutbildning och arbetslivserfarenhet inom vården/Region Stockholm
- - Erfarenhet och kunskap om samverkan
Meriterande:
- - Kunskaper om evidensbaserade metoder till exempel Supported Employment, Individual Placement and Support och/eller Case Management
- - Samtalsmetodik
Tjänst:
- - 100 %, tidsbegränsad 15/9 2023 – 15/9 2025
- - Arbetsgivare Region Stockholm
- - Finansieras av Samordningsförbundet
Samordningsförbundet Sollentuna-Upplands Väsby-Sigtuna
Vi har sex medlemmar: Sollentuna kommun, Upplands Väsby kommun, Sigtuna kommun samt Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan och Region Stockholm.
Vi arbetar för att förbättra och utveckla samverkan mellan myndigheterna så ingen person ska bollas runt utan få det stöd som behövs för att närma sig egen försörjning.
Vi finansierar insatser för personer som behöver stöd från flera myndigheter för att kunna börja arbeta eller studera.
Myndighetsgemensamma teamen / Resursteamen
Vi vänder oss till personer som är mellan 16 och 64 år som behöver stöd från flera aktörer för att börja arbeta eller studera.
Vi utgår från varje individs behov och ger stöd och vägledning. Det kan handla om att samordna myndighetskontakter och att tillsammans lösa problem. I Resursteamen finns medarbetare från alla Samordningsförbundets medlemmar.
Upplysningar om tjänsten lämnas av enhetschef Lisa Sjölin 08-12344063, kurator Kristin Bengtsson 08-12344067
Arbetstid:
Heltid, 40 tim/vecka, dagtid, måndag - fredag (ej röda dagar).
Vi har förmåner som kostnadsfri öppen sjukvård, flextid, 5000 kr/ år i friskvårdsbidrag och friskvårdstimme samt kollektivavtalade försäkringar. Hos oss får du minst 25 semesterdagar. Från och med det år du fyller 40 år får du 31 dagar, och vid 50 år får du 32 dagar. Du som är tillsvidareanställd, eller har en tidsbegränsad anställning på minst sex månader, erbjuds möjlighet att påverka din framtida pension genom frivilliga pensionsavsättningar via löneväxling.
Varje nyanställd månadsavlönad sjuksköterska/specialistsjuksköterska, minst 75%, får en sign-on bonus om 10 000 kronor vid tillträdet av anställningen och 10 000 kronor efter 12 månader. Det är för dig som skriver på anställningsavtal innan den sista april 2023.*
*Vår nya medarbetare ska vid anställningstillfället inte vara anställd av Region Stockholms nämnder/bolag eller av akutsjukhus som drivs på uppdrag av Region Stockholm (Med detta avses samtliga nämnder inom Region Stockholm (t ex Karolinska och SLSO), samtliga helägda bolag och kommunalförbund (t ex Södersjukhuset, Danderyds sjukhus, Södertälje sjukhus, AISAB, Norrtälje TioHundra och S:t Eriks ögonsjukhus) samt akutsjukhus som drivs på uppdrag av regionen så som Capio S:t Görans sjukhus). Samtliga belopp är bruttobelopp och inte pensionslönegrundande.
Varmt välkommen med Din ansökan!
Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde:
- tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt gällande riktlinje.
- ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning.
- krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt.
Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. https://www.slso.sll.se/.
Att söka jobb i Region Stockholm
Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.
Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.
Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.
https://www.regionstockholm.se/jobb