Västerportskolan söker SvA-lärare F-9

Kultur- och utbildningsförvaltningen ansvarar för förskola, grundskola, gymnasium, fritid och kultur i Ystad. Hos oss jobbar ungefär 1300 fantastiska medarbetare som tillsammans bidrar till de som vi finns till för.

Västerportskolan är en centralt belägen F-9 skola med ca 600 elever. Vi är en Apple Distinguished School för vårt innovativa sätt att arbeta med skolutveckling i digitala miljöer. Vi är en skola som över år har goda resultat men ser utvecklingsmöjligheter i de mjuka värdena som t.ex. meningsfullhet och relationsskapande. Vi strävar efter att ha en stimulerande arbetsmiljö både för personal som för elever genom vår vision "VARJE DAG SKAPAR VI MENING". Våra fokusområden är Meningsfullhet, Modern kunskap och Hälsa. Vi satsar även mycket på personaldelaktighet och god hälsa för all personal. Vi har schemalagd friskvård som leds av vårt hälsoråd. Hälsorådet är även utbildade hälsoinspiratörer och mentala coacher och använder sina verktyg både gentemot kollegor och elever. Vi gör även mätningar på detta arbete var tredje månad för att ständigt utvecklas.



ARBETSUPPGIFTER
Att arbeta som SvA-lärare på Västerportskolan innebär ett helhetsgrepp för alla elever på skolenheten som enligt beslut läser Svenska som andraspråk.

Det krävs att du har en flexibelt sätt att arbeta, i nära samarbete med svensklärarna, modersmålslärare, mentorer samt elevhälsan i de olika årskurserna.

Ystads kommun arbetar efter bedömningsstöd i olika årskurser för att få syn på elevens språkutveckling. Läraren i svenska som andraspråk ska använda sammanställningen i Skolverkets bedömningsmaterial Bygga svenska för att följa elevens andraspråksutveckling i de kommande kontinuerliga språkutvecklingsanalyserna.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har legitimation som SvA-lärare. Du brinner för att arbeta med elever och deras utveckling. Du har ett tydligt ledarskap och kan arbeta självständigt men även i samarbete med andra.

Vi ser vidare att du är mycket flexibel och lösningsfokuserad. På Västerportskolan arbetar vi mycket med relationsskapande, som vi ser som en förutsättning för att lyckas nå fram till eleverna. Du ska kunna anpassa undervisningen efter alla elevers behov. Vi ser gärna att du är en van användare av digitala verktyg.

Du ska kunna uppvisa aktuellt utdrag ur belastningsregistret vid intervjutillfället. Beställs på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Löpande urval kan komma att ske.

Välkommen med din ansökan!


ÖVRIGT
Ystad är den lilla staden med de stora möjligheterna. Här finns naturupplevelser utöver det vanliga, en levande historia, ett sjudande kulturliv och mångfald av fritidsaktiviteter. Här finns också ett rikt näringsliv som verkar både lokalt och globalt.

Ystads kommun arbetar för en god personalpolitik som främjar trivsel och goda arbetsprestationer. Vi tror på engagerade medarbetare som skapar en bättre vardag för våra invånare.
Hos oss är heltid en rättighet. Det innebär att alla medarbetare som anställs hos oss tillsvidare har rätt till heltid och deltidsarbete är en möjlighet om det fungerar för verksamheten.
Alla medarbetare ska erbjudas förutsättningar till en god hälsa och därför arbetar vi aktivt med vår arbetsmiljö. Vi erbjuder friskvård och en rökfri arbetstid.

Vår värdegrund Bättre Tillsammans kännetecknas av fyra ord som tydligt summerar vad vi som arbetsgivare står för; Mod, Tillit, Delaktighet och Professionalitet.

Observera att vi endast tar emot ansökningar via Visma Recruit. Vi ber dig därför söka tjänsten genom länken i denna annons för att underlätta hanteringen av inkomna ansökningar. Det är av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande.

All försäljning i samband med rekryteringsprocessen undanbedes vänligen.