Våtmarksstrateg, handläggare

Vi söker en handläggare som ska leda och koordinera Naturvårdsverkets interna arbete och externa samarbeten kring våtmarker! Är du vår våtmarksstrateg som tillsammans med andra medarbetare vill bidra till att utveckla vårt arbete med restaurering av våtmarker där både biologisk mångfald och minskad klimatpåverkan är fokus? 

Skötselenheten arbetar med förvaltning av skyddade områden genom att ge vägledning och finansiellt stöd till genomförande av åtgärder för biologisk mångfald, friluftsliv och uppföljning av effekter. Enheten samordnar arbetet med restaurering av miljöer enligt art- och habitatdirektivet inklusive LIFE-projekt knutna till dessa. I uppdraget ingår att samordna myndighetens arbete med våtmarker för att både uppnå klimat- och miljömål för biologisk mångfald. Enheten hanterar också naturrum och representerar Naturvårdsverket i Europarc. Skötselenheten ingår i Naturavdelningen som arbetar med att genomföra miljöpolitiken för biologisk mångfald, ekosystemtjänster landskap och viltförvaltning.

Vi är en arbetsplats som erbjuder dig samarbetsinriktade kollegor och ett närvarande ledarskap där vi samlas kring vårt uppdrag som syftar till att förbättra miljön för nuvarande och kommande generationer.

Dina arbetsuppgifter  
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer vara att samordna och koordinera myndighetens interna arbete och externa samarbeten med andra myndigheter och aktörer inom våtmarksrestaurering. Du kommer ansvara för att projektleda en intern arbetsgrupp samt inom verksamhetens budgetramar tillsammans med andra prioritera och säkerställa genomförande, följa upp och återrapportera verksamheten. Du kommer spela en central roll i att utveckla enhetens ansvar för att samordna myndighetens arbete med våtmarker i rollen som våtmarksstrateg. En viktig del i rollen är att vara lyhörd för olika kompetenser, kunna identifiera utmaningar och föreslå lösningar inklusive att kommunicera kunskap och målsättningar inom området på ett sätt som är anpassat till olika målgruppers behov.

Din kompetens
Vi söker dig som har en för området relevant högskoleutbildning, till exempel natur- eller miljövetenskap. Du ska ha minst 2 års erfarenhet av att leda samverkansprocesser, projekt eller arbetsgrupper mot ett gemensamt mål.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper där vi söker medarbetare som har god samarbetsförmåga och handlingskraft. Du är drivande och har god strategisk förmåga att se på sakers långsiktiga betydelse och vidare konsekvenser och förmåga att utöva ett kommunikativt ledarskap. 

Det är meriterande om du har dokumenterad erfarenhet av/kunskap om:


• arbete med våtmarker, inte minst restaurering av våtmarker och våtmarkssatsningen
• myndighetsarbete
• effektbedömning av styrmedel inom miljö- och klimatområdet
• rapporteringen inom biologisk mångfald och/eller klimatrapporteringen i Sverige och i EU
• art- och habitatdirektivet/Natura 2000/LIFE-projekt.

Om anställningen
Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid. Anställningens placering är Stockholm alternativt Östersund. Tillträde snarast enligt överenskommelse. Resor kan förekomma i begränsat omfattning, främst inom Sverige. 

Naturvårdsverket vill erbjuda ett flexibelt arbetssätt genom möjlighet till distansarbete upp till 50% av arbetstiden. Vi eftersträvar en effektiv verksamhet och ett hållbart arbetsliv. 

Vi tillämpar sex månaders provanställning.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 3 oktober.

Kontakt
Vill du veta mer om anställningen är du välkommen att kontakta följande personer via kundtjänst, tel.nr. 010-698 10 00.

Anna-Karin Nyström, Enhetschef
Sara Andersson, Handläggare
Kontaktpersoner för ST och Saco



Om Naturvårdsverket
Naturvårdsverket driver och samordnar arbetet för en god livsmiljö tillsammans med andra. Vi bygger vårt arbete på kunskap och visar på möjligheter för en hållbar utveckling. Vi är en miljömyndighet som arbetar på uppdrag av regeringen. Naturvårdsverket ansvarar för frågor som handlar om klimat och luft, mark, biologisk mångfald, förorenade områden, kretslopp och avfall, miljöövervakning samt miljöforskning.

Naturvårdsverket eftersträvar en arbetsplats präglad av jämställdhet och mångfald. Vi ser att medarbetare med olika bakgrund och erfarenheter är en viktig förutsättning för detta.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.