Verksamhetschef

Tolkcentralen

Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster.

Välkommen att söka ett spännande chefsuppdrag
Vi söker dig med visioner och goda ledaregenskaper och som är intresserad av att leda tolkverksamheten i Uppsala Län. Vi erbjuder ett tidsbegränsat uppdrag som chef med en tillsvidareanställning i din grundprofession. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse

Region Uppsala och Nära Vård och Hälsa har bra förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Verksamhet och uppdrag
Tolkcentralen ingår i förvaltningen Nära vård och hälsa och verksamhetsområdet VO Kungsgärdet i Region Uppsala. På Tolkcentralen arbetar 15 personer; chef, administrativ personal, teckenspråkstolkar, vuxendövtolkar och taltjänsttolk. Det är en kreativ verksamhet med många utvecklingsidéer och krav på stor ansvarskänsla. Tolkcentralens uppdrag är att göra det möjligt för döva, dövblinda, vuxendöva, hörselskadade och hörande att kommunicera.

Som verksamhetschef har du ett samlat ansvar för personal, ekonomi och verksamhet. Viktiga arbetsuppgifter är utvecklings- och kvalitetsarbete samt att tillsammans med medarbetare arbeta mot politiskt uppsatta mål och de mål ni gemensamt skapar för verksamheten. I arbetet ingår att ansvara för kontakt med brukarorganisationer och upphandlade tolkbolag och du ska även kunna driva frågor i det nationella kontaktnätet med landets tolkchefer. Som verksamhetschef ingår du i ledningsgruppen för verksamhetsområdet och har verksamhetsområdeschefen som närmaste chef.

Din kompetens
Du ska ha grundläggande gymnasieutbildning och dokumenterad erfarenhet av ledarskap med personalansvar gärna i en organisation med olika yrkeskompetenser. Det är meriterande med goda kunskaper om målgruppen döva/dövblinda/hörselskadade och egen erfarenhet inom tolkyrket. Vi ser gärna att du har erfarenhet av Taltjänst.

Du utövar ett tydligt, aktivt, tryggt och lyhört ledarskap där du genom din förmåga att inspirera och coacha medarbetarna har en viktig roll i enhetens utveckling. Du ska vara väl förtrogen med branschen och det är viktigt att du kan kommunicera och skapa goda relationer med andra verksamheter. Personlig lämplighet kommer att vara en viktig del i denna rekrytering. Kravet är att du hanterar svenska språket väl i både tal och skrift.

Vill du veta mer?
Mer upplysningar lämnas gärna av verksamhetsområdeschef Karin Borgström, 018-617 23 08.

Ansökan
Vi ser fram emot din ansökan via länken nedan. Bifoga CV, kopia på utbildningsbevis och andra relevanta bilagor som styrker din kompetens och erfarenhet. Vi vill ha din ansökan senast 12 november. Intervjuer kommer att ske löpande under ansökningstiden.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.