Verksamhetschef för arbetsmarknad och försörjning

Halmstad är en expansiv kommun där vi arbetar för att våra 105 000 kommuninvånare ska trivas och få ut mer av livet. Här finns möjligheterna för dig som vill ha ett meningsfullt arbete och bidra med engagemang och nytänkande. Tillsammans med 9000 kollegor är du med och bygger hemstaden, kunskapsstaden och upplevelsestaden. Läs mer om oss https://www.halmstad.se/intro

Utbildnings- och arbetsmarknadsförvaltningens uppdrag är att genom utbildning, praktik och arbete öka individens förutsättningar för att hitta ett arbete och bli självförsörjande. Vi har bland annat kommunens största samlade utbud av gymnasieutbildningar samt kurser för vuxna.

Avdelningen för arbetsmarknad och försörjning (AoF) ansvarar för planering, genomförande och samordning av kommunens arbetsmarknadsinsatser samt handläggning av ekonomiskt bistånd (försörjningsstöd). Det övergripande uppdraget är att stödja kommuninvånare till egen försörjning och att kunna vara en del av arbetslivet.

Avdelningen bedriver en praktisk verksamhet med 160 heltidsplatser för arbetsträning och yrkespraktik samt erbjuder förberedande och kompetenshöjande aktiviteter i nära samverkan med olika aktörer utifrån individens mål och behov. Avdelningen leds av en verksamhetschef och är organiserad i fyra enheter med sammanlagt ca 80 medarbetare. De fyra enheterna som ingår i avdelningen är Arbetsmarknadsstöd, Försörjningsstöd, Jobbtorget samt Kompetenstorget.

ARBETSUPPGIFTER
Som verksamhetschef för Arbetsmarknad och Försörjning (AoF) är du en strategisk chef och kommer att leda arbetet med den strategiska planeringen och utvecklingen av kommunala arbetsmarknadsåtgärder på individnivå i nära samverkan med andra förvaltningar men också med externa aktörer exempelvis inom det lokala näringslivet. Uppdraget innebär samarbete, samverkan och samhandling med olika aktörer, allt från andra interna verksamheter inom utbildnings-och arbetsmarknadsförvaltningen till andra förvaltningar, myndigheter och näringslivet. Du kommer att leda utvecklingen för att tillsammans med interna och externa intressenter och hitta arbetssätt och modeller för att möjliggöra etablering av individer på arbetsmarknaden.

Som verksamhetschef har du ett ansvar för din verksamhet men även för helheten. Det innebär att du även har ett förvaltnings- och koncernperspektiv i ditt uppdrag. Som verksamhetschef har du budget-, arbetsmiljö- och verksamhetsansvar samt personalansvar.

Som verksamhetschef förväntas du vara en aktiv lagspelare i förvaltningens ledningsgrupp. Du leder också ledningsgruppen för AoF, som består av fyra enhetschefer samt två samordnare/verksamhetsutvecklare. Som verksamhetschef samarbetar du tätt tillsammans med dina kollegor i ledningsgruppen med att planera, följa upp och utveckla verksamhetens uppdrag och mål. Som verksamhetschef skall du, utifrån uttalade mål planera, leda samt följa upp verksamheten med fokus på utveckling och kvalitetssäkrade processer med syftet egenförsörjning för våra deltagare.

KVALIFIKATIONER
För att lyckas i tjänsten ser vi att du är en engagerad och entusiasmerande ledare som tydligt visar riktningen för avdelningen. Du har förmågan att stimulera dina medarbetare att i sin tur skapa förutsättningar för att varje individ ska utvecklas utifrån sin egen förmåga genom de insatser de erbjuds. Som person är du både relations-och resultatorienterad. Du har eller bygger omfattande och effektiva kontaktnätverk inom och utanför organisationen och har lätt att samarbeta med personer på alla nivåer. Du är kommunikativ och i ditt ledarskap lyckas du att skapa samsyn och tydliggöra riktning och mål för avdelningen. Du är beslutsför och dina beslutsunderlag bygger på delaktighet hos medarbetarna och du är vidare lyhörd inför så väl verksamhetens behov som politikens förväntningar. Du har ett utvecklande (UL) och tillitsbaserat ledarskap där du stödjer dina medarbetares utveckling. Du använder dialog som metod för att såväl organisera och strukturera det övergripande arbetet för avdelningen som för att delegera arbetsuppgifter. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Du har minst en kandidatexamen från högskola/universitet inom relevant område. Du har chefserfarenhet med budget-, personal- och arbetsmiljöansvar samt erfarenhet av arbete med arbetsmarknadspolitiska frågor. För oss är det viktigt att du tidigare har lett stora förändringsarbeten med många intressenter och processer inblandade med goda resultat. Du är en person som ser IT som ett självklart arbetsverktyg och du har b-körkort. Du kommunicerar flytande på svenska i både tal och skrift. Vi ser det som meriterande med följande:

• högskoleutbildning inom socialrätt
• utbildning inom arbetsmarknadsfrågor
• relevant utbildning inom social hållbarhet/inkluderande kommun
• erfarenhet av näringslivsfrågor
• erfarenhet från arbete i en större kommun
• erfarenhet från arbete inom socialrätt
• erfarenhet att leda chefer

ÖVRIGT
Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att vederbörliga beslut tas.