Verksamhetschef för Kommunikation, ledning, styrning

Intraservice levererar tjänster och digital infrastruktur, som hjälper medarbetare och chefer i Göteborgs Stad att arbeta smart och effektivt. På så vis gör vi det enklare att arbeta i Göteborgs Stad och bidrar till att staden kan ge god service till göteborgarna. Intraservice har en central roll när det gäller att bidra till digitalisering och automatisering av Göteborgs Stads förvaltningar och bolag. Vår strävan är att vara den självklara samarbetspartnern för våra kunder.
Vi är drygt 700 medarbetare, som arbetar i centrala Göteborg. Hos oss finns en hög ambition att tillsammans leverera och utveckla ändamålsenliga tjänster till våra kunder. Hoppas du vill bli en del av oss!
För ytterligare information: http://www.goteborg.se/intraservice

ARBETSUPPGIFTER
Vi är Göteborg! Nu behöver vi dig som vill leda tjänsteförvaltning och utveckling inom Göteborgs Stads kommunikation, ledning och styrning! Verksamhetsområdet kommunikation, ledning och styrning stöttar stadens medarbetare och chefer inom kommunikation samt ledning och styrning. En väl fungerande kommunikation, god hantering av ärenden, digitala dokument samt goda förutsättningar för att kunna leda och styra verksamheterna, är viktigt för att Göteborgs Stad ska kunna ge bra service till dem som bor, besöker eller arbetar i staden.

Som chef för verksamhetsområde Kommunikation, Ledning, Styrning har du en strategisk roll och en viktig uppgift att tillsammans med verksamheten vidareutveckla de tjänster som verksamhetsområdet levererar till stadens förvaltningar och bolag. Det innebär att planera, leda, driva, utveckla och följa upp verksamheten.
Göteborgs Stad ändrar efter årsskiftet sin styrmodell för finansiering och utveckling av tjänster med koppling till digitalisering. Det innebär ett förändrat arbetssätt med tjänsten genom hela livscykeln och ett förändrat sätt att möta kunder på och arbeta med kvalitet och utveckling. Som verksamhetschef har du en viktig roll i att leda det fortsatta förändringsarbetet.

Fokusområden de kommande åren kommer att vara tjänstestyrning och olika utvecklingsprojekt som innebär förändringar i arbetssätt för stadens verksamheter med tillhörande upphandlingar och införanden av IT-stöd. Några exempel på utvecklingsprojekt är införande av dokument- och ärendehanteringssystem och ett nytt Intranät - Det interna digitala navet.
Enhetscheferna har personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för sina respektive enheter. Du leder arbetet inom verksamhetsområdet tillsammans med enhetscheferna. Ni utgör ledningsgruppen för verksamhetsområdet. Som verksamhetschef är du direkt underställd avdelningschefen för gemensamma tjänster och ingår i dennes ledningsgrupp.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en högskoleutbildning inom ett område som vi bedömer relevant. Du har flerårig chefs- och ledarerfarenhet och har erfarenhet av att leda i förändring. Du har erfarenhet från arbete i en politisk styrd verksamhet med förståelse för processerna kring ledning och styrning. Du har erfarenhet av projektarbete och förståelse för offentlig upphandling.

Meriterande är erfarenhet av:
• arbete i tjänstelevererande verksamhet/ serviceorganisation
• att vara chef över chefer

Vi söker dig som är en stabil och prestigelös person med god förmåga att arbeta tillsammans med andra. Du är trygg i ditt ledarskap och har förmågan att engagera dina medarbetare i arbetet mot gemensamma mål. Du delegerar och ger ansvar samtidigt som du är modig och kan fatta beslut utifrån de mål och resultat som ska nås. Du arbetar strategiskt och ser helheter i komplexa situationer. Du förstår konsekvenserna av olika beslut för stadens verksamheter.


ÖVRIGT
Som medarbetare på Intraservice delar du självklart Göteborgs Stads förhållningssätt: vi vet vårt uppdrag och vem vi är till för, vi bryr oss, vi arbetar tillsammans och vi tänker nytt. Det betyder att vi vet vad som är ett bra resultat för verksamheten och bidrar till det resultatet med ett professionellt bemötande gentemot de vi är till för. Vi är engagerade, initiativtagande och tar ansvar för egna och gemensamma arbetsuppgifter. Vi tar hänsyn till andras synpunkter, delar med oss av våra kunskaper samt bidrar till verksamhetens utveckling och effektivisering.

På Intraservice arbetar du i en kunskapsorganisation som ständigt utvecklas. Hos oss finns en hög grad av komplexitet och bredd samt många spännande uppdrag och roller. Mycket av det vi gör handlar om stora volymer och får därmed en betydande av påverkan på stadens verksamheter.

Hos oss arbetar vi både verksamhetsbaserat och tillitsbaserat. Vi erbjuder flexibel arbetstid och eftersträvar balans mellan arbete och privatliv. Detta innebär en viss frihet, men ställer också krav på ansvarstagande hos varje medarbetare. Vi jobbar aktivt med hållbarhet och har ett systematiskt miljöarbete sedan flera år tillbaka. Vi erbjuder flera friskvårdsförmåner, men även exempelvis semesterväxling och andra förmåner. Vår strävan är att både idag och i framtiden vara en attraktiv arbetsgivare!

Vissa tjänster på Intraservice kan komma att innefattas av krigsplacering med allmän tjänsteplikt vid höjd beredskap eller krig.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.