Verksamhetschef inom LSS till Botkyrka kommuns vård- och omsorgsförvaltning

Botkyrka kommun är den femte största kommunen i Stockholms län och består av kommundelarna Alby, Fittja, Hallunda-Norsborg, Tullinge, Tumba och Vårsta-Grödinge. Botkyrka kommun har cirka 95 000 invånare och cirka 6 400 medarbetare.


Vård- och omsorgsförvaltningens ansvar är att ge vård, omsorg och stöd till äldre och personer med funktionsnedsättning samt ge stöd till deras anhöriga. Vårt mål är att med medborgarens fokus ge goda förutsättningar till en självständig, stimulerande och trygg livssituation - dygnet runt. Vi är 2 500 medarbetare som i våra olika funktioner ger stöd och omsorg till de medborgare som behöver det.



Tjänsten och arbetsuppgifterna
Letar du efter ett stimulerande ledaruppdrag där du är med och utvecklar framtidens vård och omsorg? Hos oss inom Vård- och omsorgsförvaltningen i Botkyrka kommun får du möjlighet att arbeta i en organisation med gott arbetsklimat och i nära samarbete med chefer och kollegor.

Som verksamhetschef för kommunens verksamhet inom övrig LSS är du den som leder, samordnar och utvecklar verksamheten mot de mål och beslut som nämnden sätter upp. I Botkyrka har vi medborgarens fokus i allt arbete vi gör. 

Du har det övergripande ansvaret för budget, personal och verksamhet inom ditt område serviceboenden, boendestöd, korttidsvistelse LSS, personlig assistans, kontaktperson, ledsagning och avlösning, vår köksverksamhet som gör mat åt Botkyrkas äldreboenden samt vår bemanningsenhet. Till din hjälp att utföra uppdraget har du 9 enhetschefer som i sin tur leder verksamhetens ca 500 medarbetare. Organisatoriskt är du underställd omsorgschefen för ordinärt boende och du ingår i utförarorganisationens ledningsgrupp vars viktigaste uppdrag är att utveckla verksamheten och kommunen utifrån ett helhetsperspektiv.  

Vi erbjuder dig
Vad erbjuder vi? Ett samhällsnyttigt, komplext och utvecklande uppdrag! Du blir en del av en engagerad ledningsgrupp där vi tar tillvara våra olika erfarenheter och livskunskaper väl. Din roll är även en viktig pusselbit i att skapa samsyn inom enheten. Tillsammans utvecklar vi verksamheten mot att möta framtidens utmaningar och behov, och vi söker dig som vill vara med oss på vägen. Välkommen med din ansökan!

Du som söker till oss
Vi söker dig som är en erfaren ledare med erfarenhet och kunskap från vård- och omsorgsförvaltningens verksamhetsområde. Du har erfarenhet av att leda och utveckla andra chefer och en för uppdraget relevant akademisk utbildning. Du har erfarenhet av att leda på distans och är van användare i administrativa system och digitala verktyg. Du har även en god förståelse för arbete i en politiskt styrd organisation. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vem är du? Vi söker dig som är trygg i dig själv, tydlig och strukturerad. Som ledare ser du vikten av att vara ett föredöme och med din coachande ledarstil motiverar du dina medarbetare och skapar engagemang och delaktighet.

Du har förmåga att arbeta strategisk och du ser till helheten såväl som till delarna. En stor del av arbetet sker i samarbete med andra, vilket ställer krav på mycket god samarbets- och kommunikationsförmåga.

Om oss

Botkyrka är en kommun full av kontraster där storstadens förortsmiljö möter landsbygdens skogar, ängar, sjöar och havskust. I vår kommun talas ungefär 100 olika språk och här lever människor med bakgrund från världens alla hörn.


Vi strävar efter att Botkyrkaborna ska vara delaktiga i kommunens utveckling och det är deras behov, rättigheter och förutsättningar som leder oss i arbetet. Vi har medborgarens fokus i allt vi gör.


Vi är öppna, ansvarstagande, modiga och energiska och letar alltid efter nya kollegor som vill vara med och skapa framtidens Botkyrka. Vi erbjuder en inspirerande arbetsplats full av möjligheter där vi tillsammans skapar de bästa förutsättningarna för en hållbar framtid.


Är du vår nästa kollega? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom!


Övrig information

Du som medarbetare är det viktigaste vi har för att vi ska kunna utföra vårt uppdrag. Vi erbjuder därför en rad förmåner utöver den individuella lönen - för ett hållbart arbetsliv. Läs mer här: https://www.botkyrka.se/jobb-och-vuxenutbildning/jobba-hos-oss/vart-arbetsgivarerbjudande


Botkyrka kommun har beslutat att blivande medarbetare som kommer i kontakt med barn eller ungdomar eller barn under 18 år i verksamhet inom ramen för 9 § LSS ska visa utdrag ur belastningsregistret. Det gäller även för medarbetare inom gymnasieskolan, kultur- och fritidsverksamhet, hemtjänst, personlig assistans, servicehus samt vård- och omsorgsboende.


Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och därmed motverka diskriminering. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och undanber oss kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.