Verksamhetschef stöd och omsorg

I Årjängs kommun vill vi möta framtiden med att tänka nytt och annorlunda. Det är viktigt att vi kopplar upp oss mot det som växer, tänker plats och arbetsplats tillsammans och tar vara på möjligheter som finns. Därför har vi idag ett antal pågående samarbeten med bland annat Karlstads universitet och näringslivet. Här finns det utrymme för nya människor och idéer.

Var med på resan i Värmlands tillväxtkommun #näringsrikaårjäng

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som vill leda och utveckla verksamheten Stöd och omsorg i Årjängs kommun för framtiden med fokus på ledarskap, effektivitet och kvalitet.

Som medspelare i uppdraget har du en ledningsgrupp som består av tio områdeschefer och 280 engagerade och kunniga medarbetare.

Årjängs kommun har en av Sveriges lägsta sjukfrånvarotal samt en mycket hög medarbetarnöjdhet, var med på resan och utveckla Värmlands tillväxtkommun med oss!

I rollen som verksamhetschef leder och utvecklar du verksamheten med fokus på helheten, där ständiga förbättringar, samverkan och delaktighet är viktiga inslag. Arbetet som verksamhetschef innebär att du, under Stöd och omsorgsnämnden och kommunchefen, har fullt budget- och personalansvar. Verksamheten omsätter cirka 190 mkr. Du ansvarar även för en god samverkan med andra aktörer internt och externt.

Som ledare är du lyhörd, tydlig och kan fatta beslut. Du har förmåga att skapa delaktighet och engagemang hos dina medarbetare som ett led i att utveckla verksamheten tillsammans. Vidare trivs du med att verka i en föränderlig och komplex miljö och har en förmåga till helhetssyn för kommunen.

Verksamheten stöd och omsorg omfattar äldre- och funktionshinderomsorg, individ- och familjeomsorg, hälso- och sjukvård samt arbetsmarknad och integration.

Kommunens särskilda boenden drivs sedan 2009 på entreprenad i privat regi, förutom korttidsboende som finns kvar inom kommunens verksamhet.

KVALIFIKATIONER
Du har:
-Relevant högskoleutbildning om lägst 180 högskolepoäng
-Erfarenhet arbete på strategisk chefs- och ledningsnivå
-Förmåga att engagera och entusiasmera människor
-Erfarenhet av att leda och driva utvecklings- och förändringsarbete
-Förmåga att bygga tillitsfulla relationer, inom och utanför en organisation
-God digital kompetens, samt en god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift.
-Giltigt B-körkort

Du är:
-Initiativrik och ansvarsfull
-Handlingskraftig och skicklig på att omsätta idéer till verklighet
-Inkluderande och tillitsskapande
-Modig och trygg i ditt ledarskap
-En förebild och bidrar till en god arbetsmiljö
-En person som identifierar dig med Årjängs Kommuns värdegrund

Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Intervjuer och urval kommer att ske löpande, så skicka in din ansökan redan idag. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen.

ÖVRIGT
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.