OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Hållbar regional utveckling, Nyköping och Eskilstuna
Vill du vara med och utveckla möjligheterna för en hållbar samhällsutveckling i Region Sörmland? Lockas du av utmaningen att jobba med ett brett uppdrag där du får leda ett erfaret team med spetskompetens inom kollektivtrafik?
Läs mer och sök tjänsten som verksamhetschef för allmän kollektivtrafik!
Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!
Om oss
Region Sörmland ansvarar för områden som är viktiga för alla som bor, lever och verkar i Sörmland. Verksamhetsområdet hållbar regional utveckling bildades januari 2019 i samband med regionbildningen och det då utökade uppdraget i form av att skapa förutsättningar för en hållbar utveckling för Region Sörmland. Verksamhetsområdet består av cirka 150 medarbetare, leds av den regionala utvecklingsdirektören och är från 2020 organiserat i åtta verksamheter.
Allmän kollektivtrafik är en av verksamheterna med uppdraget att utveckla en attraktiv, effektiv och tillgänglig kollektivtrafik i Sörmland. Tillsammans med regionens kommuner driver vi arbetet för en bättre kollektivtrafik med målsättning att få flera att välja att åka kollektivt. Vi ansvarar för flertalet stora trafikavtal, både stadstrafik och landsbygdstrafik och har dessutom en stor roll och en viktig uppgift i arbetet med den storregionala satsningen på ny regionaltågstrafik genom Mälardalstrafik.
I vårt ansvar ligger allt från marknadsföring och biljettförsäljning till uppföljning och att vi driver större strategiska förbättringsprojekt i syfte att förbättra trafik och infrastruktur inom Regionen med kunden, våra resenärer i centrum!
Dina arbetsuppgifter
Som verksamhetschef jobbar du i ett uppdrag med stor bredd. Du leder och fördelar arbetet, följer upp och coachar dina medarbetare mot gemensamma mål. Som verksamhetschef har du inblick och förståelse för detaljfrågorna och kan agera ur ett helhetsperspektiv för att fatta beslut i större strategiska frågor. Verksamheten består av 15 medarbetare uppdelade i tre enheter: Marknad och försäljning, Trafikutveckling samt Trafikavtal och kvalité där en enhetschef med fyra medarbetare/strateger finns. Medarbetarna är placerade i Eskilstuna och i Nyköping.
I rollen ingår ett tight samarbete med regionens politiker där du agera sakkunnig och driver frågor med fokus på att utveckla kollektivtrafikfrågorna i regionen. Du hantera avtal- och upphandlingsfrågor som rör verksamhetsområdet, följer upp och för dialog runt nya och pågående avtal i syfte att skapa maximal utväxling till fördel för Sörmlands resenärer.
Din kompetens
Vi söker dig som utmanas och engageras av möjligheterna och utmaningarna med att driva ett affärsmässigt uppdrag i en samhällsnyttig, politisk styrd organisation. Vi vill att du har en eftergymnasialutbildning inom tex samhällsplanering, affärsutveckling, logistik/transport. Alternativt motsvarande arbetsliverserfarenhet som vi bedömer relevant för tjänsten.
Du har erfarenhet och kunskap inom kollektivtrafik och därmed också erfarenhet av att arbeta framgångsrikt med förhandling- och avtalsfrågor i offentlig sektor. Meriterande om du har god kännedom om trafikupphandlingar
Vi förväntar oss att du har några års erfarenhet som ledare och chef och därmed är trygg och tydlig i din ledarroll. Ditt ledarskap präglas av ett kommunikativt och utvecklingsorienterat chefskap, du är engagerad, inkluderande och mån om att sätta dig in i verksamhetens frågor i stort som smått. Alla människors lika värde och en jämställd regional tillväxt är självklara utgångspunkter för dig.
Att du har goda kunskaper om offentlig förvaltning, duktig på att skapa och underhålla kontakter och nätverk samt van att jobba nära politiker är en framgångsfaktor för att lyckas i rollen. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.
Anställningsform
Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse.
Information om tjänsten lämnas av
Regional utvecklings direktör Kenneth Hagström, 0155-24 55 61.
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.
Kom och jobba hos oss på allmän kollektivtrafik!
Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2020-04-13.
Intervjuer kan komma att ske löpande.
Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)
Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)
Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.
Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.