Verksamhetschef till Atlasvägen 2, Kalmar

Vill du bidra till utvecklingen av Atlasvägen 2 i Kalmar nära samarbete med verksamhetens medarbetare?

Vill du ha ett omväxlande och självständigt arbete där du dagligen bidrar till att ge människor ett bra liv?

Vill du bidra till utvecklingen av äldreomsorgen tillsammans med kompetenta, hjälpsamma och positiva kollegor i Humana?

Sök då tjänsten som verksamhetschef på Atlasvägen 2!


Humana utvecklar och levererar omsorgstjänster efter människors behov och samhällets önskemål. Vi drivs av viljan att ge våra kunder ökad livskvalitet och en bra vardag. Att alla har rätt till ett bra liv är en naturlig utgångspunkt för oss på Humana och vi strävar efter att kombinera en nära relation till våra kunder med styrkan i att vara ett stort modernt nordiskt bolag med många utvecklingsmöjligheter.


Just nu söker vi en erfaren verksamhetschef till Atlasvägen 2 i Kalmar. 


Atlasvägen 2 öppnade under våren 2022 och består av 60 lägenheter fördelade på  sex avdelningar, 4 med inriktning mot demens och 2 avdelningar med inriktning mot somatik. Varje avdelning består av boendelägenheter, ett gemensamt kök, en stor gemensam matsal och ett vardagsrum. Varje våningsplan har en gemensam uteplats. 


I verksamheten finns även en stor samlingssal, ett stort aktivitetsrum, fina personalutrymmen och en övernattningslägenhet för anhöriga. En trivsam trädgård med sittplatser i sol eller skugga finns som även inbjuder till plantering och trädgårdsskötsel.


Vi arbetar utifrån IBIC (Individens behov i centrum) och i nära samarbete med de boendes närstående om de boende så önskar.


Vi tycker att aktiviteter och utevistelse är viktiga inslag i det dagliga livet. Aktivitetsutbudet på boendet utgår från de boendes önskemål och planeras av aktivitetsansvarig som även leder dagliga aktiviteter må-fr. När vädret tillåter förläggs gärna aktiviteterna utomhus i den fina trädgården.


Rollen som verksamhetschef

Som verksamhetschef ansvarar du för kvalitet, arbetsmiljö, medarbetare, ekonomi samt beställarkontakter. Du driver och utvecklar verksamheten i samverkan med dina medarbetare utifrån verksamhetsplan, budget, lagar och andra styrande dokument. Att hela tiden utveckla och förbättra kvaliteten i verksamheten är en ledstjärna för dig.


Dina medarbetare är undersköterskor, vårdbiträden och sjuksköterskor. Vi har sjuksköterskor på plats i verksamheten dagtid, må-fr. Övrig tid är det kommunens sjukskötersketeam som ansvarar för HSL-insatser och arbetsterapeut och fysioterapeut kommer från kommunens rehabteam. Vi ser ett välfungerande teamarbete som grunden för en vård och omsorg av god kvalitet, där vi kan arbeta riskförebyggande och ständigt vara en lärande organisation.


Sälj och marknadsföringsarbete är en självklar del av ditt jobb och du arbetar aktivt för att nå full beläggning i verksamheten och att ha en effektiv personalplanering.


Du har ett nära och synligt ledarskap som är nödvändigt för att implementera och efterleva rutiner, arbetssätt, värderingar och bemötanden bland dina medarbetare.


Som verksamhetschef ingår du i en trevlig och prestigelös divisonsledningsgrupp och rapporterar till divisionschef. Till stöd har du en stab som omfattar kvalitet, HR, IT, marknad, ekonomi och lön. Du arbetar tätt och prestigelöst tillsammans med två gruppledare som hjälper dig med bl. a. med bemanning och planering.


Humana driver ytterligare ett äldreboende i Kalmar så du kommer att ha en chefskollega nära att samarbeta med.


Arbetstid och tjänstgöringsgrad: Dag, heltid. Tillsvidareanställning, vi tillämpar 6 månaders provanställning.

Lön: Enligt överenskommelse, övriga ersättningar enligt kollektivavtal.

Tillträde: 1/5 eller enligt ök.


Vem är du?


- Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning inom vård och omsorg (t ex sjuksköterska, social omsorg, fysioterapeut, arbetsterapeut)

- Du har minst 3 års erfarenhet som chef inom äldreomsorgen

- Du är affärsmässig och har tydligt kundfokus

- Du leder med en stor självinsikt, med rak och tydlig kommunikation och genom att bygga goda och varaktiga relationer

- Du har ett stort engagemang och är värderingsstark

- Du har ett coachande förhållningssätt och vill se dina medarbetare växa

- Du är lösningsorienterad och kan växla perspektiv från det lilla till det stora


Vad får du?

- Möjlighet att delta i Ledarprogram  

- Coachande och stöttande chefer nära dig

- Möjlighet till regelbunden professionell handledning

- Karriär- och utvecklingsmöjligheter

- Friskvårdsbidrag

- Kollektivavtal 


Att jobba på Humana

På Humana arbetar vi alltid utifrån vår värdegrund - engagemang, glädje och ansvar. Våra värdegrundsord är ledande i vårt dagliga arbete. I rekryteringsprocessen innebär det att vi värdesätter egenskaper som dessa hos dig.



Hos Humana erbjuds du ett meningsfullt jobb med goda anställningsvillkor. Vi har en prestigelös arbetsmiljö där vi uppmuntrar varandra till delaktighet och att sprida glädje på jobbet. Här drivs vi av utveckling och arbetar ständigt för att förbättra kvaliteten i vår verksamhet. Vi satsar på kompetensutveckling för våra chefer genom bland annat mentorprogram, ledarträffar, ledarutvecklingsprogram samt Humanas digitala lärportal Humana Academy.



Läs mer om hur det är att jobba hos oss på Humana HÄR


Vad händer nu?

Sista ansökningsdag för tjänsten är 2023-03-19. Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag. Under rekryteringsprocessen kan du komma att få genomgå telefonintervjuer, tester, kompetensbaserade intervjuer samt eventuellt arbetsprov. Vill du veta mer om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta divisionsschef Karin Lagerbielke, karin.lagerbielke@humana.se


Känner du dig inspirerad av vårt företag och jobbet som verksamhetschef på Humana? Välkommen med din ansökan!