Verksamhetschef till Fryshusets avhopparverksamhet

Fryshuset gör det möjligt för unga att genom sina passioner förändra världen. Vi skapar gemenskaper där unga syns, hörs och räknas. På denna grund bedriver vi ett 60-tal olika verksamheter på flera orter runt om i Sverige. Vi är ca 730 anställda och arbetar inom områdena; skola, ungdomskultur, arbete & entreprenörskap samt föredöme & framtidstro. Fryshusets verksamheter sträcker sig från kultur och nöjen till projekt som direkt adresserar vår tids svåraste sociala problem. Vi tror att alla kan lyckas och är värda en chans till. Stiftelsen Fryshuset är en ideell organisation som är religiöst och politiskt oberoende.

Om riktade insatser kriminella miljöer
Området består idag av olika verksamheter; Passus, Exit, ett uppdrag till Kriminalvården och flera projekt bland annat ett som vänder sig till barn och unga i kriminella miljöer. 

Passus arbetar med att hjälpa människor som vill lämna kriminella gäng och/eller nätverk. Verksamheten finns bland annat på̊ Fryshuset i Stockholm samt på andra orter runt om i Sverige.  

EXIT hjälper personer att lämna våldsbejakande radikala grupper. EXIT ger även stöd till anhöriga och bistår med utbildning och information till organisationer och myndigheter. 

I ett uppdrag från Kriminalvården arbetar vi gentemot målgruppen barn och unga vuxna som är frihetsberövade. Vi arbetar isoleringsbrytande med barn på häkten och motiverande med ungdomar/unga vuxna på häkten och anstalter nationellt.

Det projekt som vänder sin till barn och unga inom kriminella nätverk är nystartat och innehåller mycket verksamhetsutveckling och innovation

 

Om uppdraget:
Som verksamhetschef för Riktade insatser kriminella miljöer -innebär ditt uppdrag i huvudsak att leda och utveckla verksamheter som är i ständig rörelse. Det ingår även ett nationellt ansvar för kvalitetssäkring av verksamheterna. Ditt uppdrag innebär också att bidra till en hållbar ekonomi och arbetsmiljö samt till strategisk utveckling. Utöver det bidrar även till regionens långsiktiga, strategiska arbete och ingår i Stockholms ledningsgrupp. Du rapporterar till Fryshuschefen för region Stockholm.

Arbetsuppgifter


• Personal- och arbetsmiljöansvar för dina medarbetare. 
• Sammankallande för nationella personal och verksamhetsmöten 
• Ansvar för externa kontakter/samarbeten som rör verksamheten
• Ansvar för kvalitets- och ledningssystem är uppdaterat och löpande tillämpas i verksamheten
• Ansvar för att tillsammans med verksamhetsansvariga utforma en modell för egenkontroller och säkerställa att dessa sedan utförs regelbundet på samtliga orter
• Säkerställa att verksamheten följer centrala rutiner och policyer inom Fryshuset
• Söka projektmedel enligt den utveckling som är fastslagen i Stockholms ledningsgrupp
• Följa upp och redovisa ekonomiska medel
• Fastställa och följa upp budget, prognos och resultat för verksamheterna som helhet.
• Arbeta för att öka möjligheterna till alternativa intäkter.
• Attest av fakturor.
• Verka för tillit och transparens genom ett demokratiskt och coachande ledarskap.
• Verka i enlighet med Fryshusets värdegrund och i de fyra förhållningssätten, kärlek – mod – vilja – ansvar.
• Ha god förmåga och gärna erfarenheter av att verka in en matrisorganisation.

Vem är du?  
Vi söker dig som har dokumenterad erfarenhet av arbete i liknande verksamhet. Du är strukturerad och van vid att röra dig mellan flera olika arbetsuppgifter och vid flera olika kontaktytor, såväl internt som externt. Du trivs således med att arbeta självständigt och i partnerskap med andra. Du är flexibel och gillar att arbeta på olika nivåer, samtidigt. Du har lätt för att konceptualisera, är kommunikativ och har god erfarenhet av verksamhetsutveckling.

Kvalifikationer
Vi ser gärna att du har socionomexamen eller liknande som arbetgivaren bedömer likvärdig och tidigare erfarenhet av att arbeta med personer med skyddade personuppgifter. 

Vi ser gärna att du arbetat nära målgrupperna barn och unga och -eller personer med skyddsbehov.

Ser gärna att du har erfarenheter av att leda andra chefer. 

Meriterande
Du har erfarenhet av att arbeta i en idéburen organisation och av målgruppen, har du egna erfarenheter av miljön är även det meriterande. 

Du har uppburit IVO-tillstånd.
 
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet för tjänsten. 

Vad vi erbjuder  
Vi erbjuder arbete i en organisation som arbetar i centrum för några av de mest aktuella frågorna i samhället. Vi gör det möjligt för unga att genom sina passioner förändra världen och därmed framtiden. Du får vara med och skapa förutsättningar för Fryshusets medarbetare att kunna växa, känna arbetsglädje och göra skillnad för unga. Vi tror på att lära av varandra genom att testa nya saker, utmana varandra och ha kul. Hälsa och välmående är viktigt, vi har målstyrd arbetstid och kollektivavtal.  

Anställningsvillkor
Tillsvidareanställning på heltid, 6 månaders provanställning.

Tillträde: Snarast möjligt. 

Tjänsten omfattas av kollektivavtal mellan Fremia och Unionen/Akademikerförbundet SSR.

Sista ansökningsdag:  2024-02-18