Verksamhetschef, /verksamhetsområdeschef Röntgen/Bild-och funktionsmedicin

Verksamhetsområdet bild- och funktionsmedicin (BFM) består av röntgenklinikerna i Linköping, Norrköping och Motala samt fysiologiska kliniken i Norrköping och medicinsk strålningsfysik (MSF). Samtliga kliniker är högspecialiserade med hög utvecklingstakt.
Röntgen i Norrköping är en modern röntgenklinik där 110 medarbetare varje år utför cirka 90 000 undersökningar. Kliniken tillämpar såväl traditionell slätröntgen som ultraljud, datortomografi, magnetresonanstomografi och genomlysning. Kliniken är i ständig utveckling och bedriver även undervisning och forskning. Röntgen i Linköping och MSF är en del av Universitetssjukhuset i Linköping med fokus på forskning och med ett tvärvetenskapliga forskningscentrum. Fysiologiska kliniken utför kardiovaskulära undersökningar, arbets- och lungfysiologi samt neurofysiologiska undersök-ningar. MSF är experter inom strål- och MR-säkerhet. BFM har totalt 460 medarbetare innefattandes bland annat radiologer, kliniska fysiologer, röntgensjuksköterskor, biomedicinska analytiker, fysiker, undersköterskor och vårdadministratörer.

Arbetsbeskrivning
Uppdraget som verksamhetschef (VC) för röntgenkliniken i Norrköping, innefattar även rollen som biträdande verksamhetsområdeschef (biträdande VOC) för bild-och funktionsmedicin. Biträdande VOC arbetar tillsammans med verksamhetsområdeschef (VOC) för att driva, förvalta och vidareutveckla Bild- och funktionsmedicin (BFM) på ett sätt som möjliggör för Region Östergötland att nå vision och mål, där de viktigaste för den här tjänsten är ”Hälsa och vård i världsklass”, ”Forskning och innovationer i framkant”, ”God och jämlik vård” samt ”En vård nära östgötarna”. Du har tillsammans med VOC, ett övergripande ansvar för forskning och utveckling, resultat, medarbetare, arbetsmiljö och ekonomi för BFM som helhet och ett specifikt ansvar som VC för verksamheten vid röntgenkliniken i Norrköping. Du ansvarar för att verksamheterna inom ditt ansvarområde bedrivs enligt Socialstyrelsens principer för god vård och utgår från regionens HR-strategi med visionen Hälsofrämjande arbetsplatser i utveckling. Du förväntas främja både lokal initiativkraft och regional samverkan inom BFM. En viktig del i uppdraget är att arbeta i samverkan med samtliga övriga verksamheter på Vrinnevisjukhuset i Norrköping.
VC/biträdande VOC har ansvar och befogenheter att fatta de beslut som behövs för:
- Att driva en patientsäker, högkvalitativ och effektiv verksamhet till största möjliga nytta för befolkning/patienter.
- Att säkra tillgång till spetskompetenser, utvecklingskraft och avancerad vård.
- Att samverka med universitet för att säkerställa ett bra forsknings- och utvecklingsklimat.
- Att samverka inom bild- och funktionsmedicin i Sydöstra sjukvårdsregionen.

Utbildning och erfarenhet
Du har högskoleexamen samt goda kunskaper och färdigheter i strategiskt ledarskap på individ-, grupp- och organisationsnivå. Tidigare ledarerfarenhet är ett krav och kan vara såväl från offentlig som privat verksamhet. Du har goda kunskaper i både svenska och engelska i tal och skrift.

Personliga egenskaper
Ditt ledarskap präglas av ett strategiskt och brett angreppssätt där du motiverar andra att effektivt nå gemensamma mål. Du drivs av att skapa engagemang, delaktighet och helhetssyn. Du samarbetar bra med andra, lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Vidare är du en person som planerar, organiserar och prioriterar på ett effektivt sätt där tidsramar hålls.

Anställning och information
Tjänsten är en tillsvidareanställning inom din grundprofession samt ett tidsbegränsat chefsförordnande. Placeringsort Norrköping. Tjänsten är på 100 % med tillträde enligt överenskommelse.
Upplysningar om tjänsten lämnas av:
Verksamhetsområdeschef Mathias Axelsson, 010-103 27 53,
Mathias Axelsson@regionostergotland.se
Facklig företrädare för:
Vårdförbundet är Antonela Horvat, Antonela.Horvat@regionostergotland.se
Vision är Malin Kumlien, Malin.Kumlien@regionostergotland.se
Läkarföreningen Torsten Johansson, Torsten.Johansson @regionostergotland.se
Kommunal är Karin Hallgren, Karin.Hallgren@regionostergotland.se
SACO är Björn Carlsson, Bjorn.Carlsson@regionostergotland.se

Ansökan
Sista ansökningsdag är den 6 september 2021.Vi arbetar med löpande urval så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Intervjuer kommer att hållas vecka 37. Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem.
Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta Stöd och service, 010-103 60 00. Tjänsten har ID-nummer 20211149. 
Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag, som Region Östergötland inte har avtal med, samt försäljare av ytterligare platsannonser.
Region Östergötland