Verksamhetscontroller

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.




Individ- och familjeomsorgen
Individ och familjeomsorgen är en avdelning inom socialförvaltningen med cirka 200 medarbetare.

Avdelningen består av en stab samt sju enheter. Försörjningsstödsenheten, två enheter barn och familj, enheten för familjehem och familjerätt, familjestödsenheten, enheten för HVB och beroendeenheten. Inom individ och familjeomsorgen finns även tre avdelningsövergripande verksamheter så som socialjouren, familjefrid och nätverksteamet. 

Dina arbetsuppgifter
Som verksamhetscontroller har du en viktig roll i avdelningens ekonomistyrning, budget, analys och uppföljningsarbete. Du har en viktig roll såväl i det övergripande arbetet som i att aktivt stödja enhetschefer i deras arbete. Du ansvarar för att följa upp avdelningens mål, arbeta med analyser och utveckla pedagogiska arbetssätt kring ekonomi- och statistikarbetet.

En viktig del i arbetet är att skapa underlag som i verksamheten kan användas för att identifiera utvecklingsområden. I rollen som verksamhetscontroller kommer du tillsammans med avdelningens verksamhetsutvecklare att planera och ansvara för arbetet med målstyrning inom avdelningen. Utifrån din kunskap ansvarar du för att svara på remisser, tjänsteutlåtanden, delta i upphandlingsarbete samt vissa utredningsuppdrag inom ekonomiområdet. 

I rollen som verksamhetscontroller har du en viktig roll i avdelningens ledningsgrupp. 

Vem är du?
Du har en eftergymnasial utbildning med inriktning på ekonomi/statistik. 

Vi söker dig som har intresse och kunskaper för att genomföra analyser och utvärderingar och är duktig på att driva egna processer. Du har tidigare erfarenhet av att i arbetet kunna hantera stora datamängder. Jobbet kräver att du använder excel och powerpoint i ditt dagliga arbete och vi ser gärna att du har god förmåga och intresse att snabbt lära dig olika verksamhetssystem. 

Du har mycket god analytisk förmåga och gillar att arbeta både självständigt men också tillsammans med andra i olika uppdrag. Individ- och familjeomsorgen innefattar många olika verksamhetsområden varför du behöver vara bra på att snabbt kunna se samband och vilja arbeta på både övergripande och detaljnivå. Du gillar att förmedla underlag genom presentationer och kommunicerar ditt material på ett pedagogiskt sätt.  

Vill du vara en del av socialtjänsten och bidra med ditt kunskapsområde och därmed delta i utvecklingen av de insatser som Individ- och familjeomsorgen erbjuder så ser vi fram emot din ansökan.

Om socialförvaltningen



Som en del av Region Gotland arbetar vi på socialförvaltningen med sociala insatser som rådgivning, stöd och behandling. Våra verksamhetsområden är socialtjänst, hemsjukvård, äldreomsorg och omsorg om personer med funktionsnedsättning på hela Gotland. Dygnet runt möter vi människor i alla åldrar och med olika behov; barn, familjer, vuxna och äldre. Tillsammans möjliggör vi goda förutsättningar till vård, stöd och service genom hela livet.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.


Vi är över 6700 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.


Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/


Genom instagramkontot @viaarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.


Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.  Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön


I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.


Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.


Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.