OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
God hälsa och Positiv livsmiljö är nyckelorden i landstingets verksamhetside. Det betyder att landstingets ska vårda de människor som är sjuka. Men det betyder också att landstinget ska arbeta med förebyggande insatser för att hjälpa människor att hålla sig friska. Att verka för positiv livsmiljö betyder att landstingets ansvarsområde också sträcker sig utanför hälso- och sjukvårdsområdet. Genom ett aktivt arbete inom kultur, utbildning och näringsliv bidrar landstinget till att skapa ett län som invånarna kan trivas och mår bra i. ARBETS- OCH ARBETSPLATSUPPGIFTER Jämtlands läns landsting söker Verksamhetsområdeschef till område Hud, infektion, ögon, öron. Området är ett av nio verksamhetsområden inom Östersunds sjukhus. Det är ett spännande verksamhetsområde som innefattar ett brett utbud av hälso- och sjukvård samt rehabilitering. I området ingår: . Infektionsenhet med mottagning och vårdavdelning . Hud- och könsmottagning med behandlingsavdelning . Ögonmottagning och operationsverksamhet . Öron/Näsa/Halsenhet med mottagning och operationsverksamhet . Avdelning Rehab Ögon/Öron innehåller Hörcentral, Pedagogisk hörselvård, Tolkcentral, Logopedmottagning och Syncentral Området innefattar även vårdplatskoordinatorer, biobanksansvarig och områdesstab. Alla verksamheter är förlagda inom sjukhuset. Området har ca 200 medarbetare med hög och specifik kompetens. Budgeten är på drygt 120 Mkr. KVALIFIKATIONER Kompetensmässigt förväntar vi oss att Du - har helhetssyn och systemförståelse. Du trivs med att vara ledare i en politiskt styrd organisation - vill medverka till att vidareutveckla verksamheterna genom processorientering - är bra på att kommunicera. Som företrädare för landstinget förankrar och förtydligar du landstingets vision, värdegrund och mål hos dina medarbetare - är resultatorienterad och förändringsinriktad och har fokus på att ständigt utveckla verksamheten och medarbetarna - har förmåga att delegera tydliga uppgifter så att dina medarbetares kompetens och resurser tas tillvara - har en värdegrund som överensstämmer med vår organisation och är förebild som väcker engagemang och inspirerar medarbetarna. Du företräder landstinget på ett positivt sätt gentemot medborgare, medarbetare och samarbetspartners - är intresserad av att förbättra vår gemensamma arbetsmiljö och utveckla hälsofrämjande arbetsplatser. Du arbetar aktivt för ökad jämställdhet och mångfald i landstinget. För befattningen gäller även följande kompetenskrav - lämplig universitets-/högskoleutbildning - ha chefs- och ledarerfarenhet - vara resultatorienterad Meriterande är kunskap och erfarenhet av hälso- och sjukvård.