Verksamhetsrevisor till Stadsrevisionen

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.



Stadsrevisionen granskar all verksamhet i Stockholms stad.

Både den som bedrivs genom stadens nämnder och den som bedrivs i bolagsform. Revisionsuppdraget är ett av landets största inom den offentliga verksamheten och omfattar verksamheter med en sammanlagd budgetomslutning på ca 50 miljarder kronor och drygt 41 000 anställda.

Stadsrevisionen leds av stadsrevisorn och består idag av 19 medarbetare - en biträdande stadsrevisor, tre samordnare, tolv verksamhetsrevisorer samt två administratörer. Vi söker nu en ny medarbetare till vårt team. Hos oss på Stadsrevisionen får du en unik möjlighet att lära dig mer om alla delar inom en kommunal verksamhet och en nästan daglig kontakt med flera av stadens medarbetare. En vardag till bredden fylld med varierande kunskapsområden.

Vi erbjuder dig

- Ett spännande och lärorikt arbete som ger dig möjlighet att fördjupa din kunskap om Stockholms stad - en stad i ständig förändring.
- Goda möjligheter att utvecklas i din yrkesroll genom fortlöpande intern och extern kompetensutveckling.
- Möjlighet till Certifiering – Certifierad kommunal yrkesrevisor.
- Centralt belägen arbetsplats i vackra lokaler på Kungsholmen nära Stockholms Stadshus.
- Mycket goda friskvårdsmöjligheter och flexibel arbetstid. Vi strävar efter att underlätta för dig att kombinera arbete och fritid.
- Egen fadder och introduktionsprogram.

Vill du vara del i en dynamisk arbetsgrupp med aktiva och engagerade medarbetare och ha ett omväxlande och ansvarsfullt arbete - då kan detta vara jobbet för dig!

Arbetsbeskrivning

Som verksamhetsrevisor svarar du självständigt för planering, genomförande och avrapportering av den årliga revisionen för några av stadens bolag och nämnder. Du kommer även att medverka i eller leda fördjupade granskningar som resulterar i projektrapporter. På uppdrag av stadsrevisionen genomförs den finansiella granskningen av extern konsult och din roll blir att fungera som kontaktperson i nära dialog med denne. En viktig del i arbetet är dialogen med de granskade bolag och nämnders förvaltningar samt kommunikationen med uppdragsgivaren - stadens förtroendevalda revisorer.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har:

- Akademisk utbildning med inriktning mot samhällsvetenskap, statsvetenskap, ekonomi eller motsvarande.
- Kvalificerad erfarenhet av utredningsarbete alternativt arbete i projekt inom offentlig förvaltning.
- Mycket god kommunikationsförmåga. Du är en duktig skribent vilket krävs då arbetet baseras på såväl skriftlig som muntlig kommunikation. Du är även trygg i att presentera muntligen inför såväl mindre som större grupper.

Rollen spänner över många kontaktytor och för att lyckas i rollen söker vi dig som trivs i en utåtriktad roll och har lätt att skapa och bibehålla goda relationer. Du är analytisk och självgående med hög yrkesstolthet. Du trivs att arbeta såväl i team som självständigt, med god förmåga att arbeta med flera uppgifter parallellt. Det är av stor vikt att du har ett strukturerat arbetssätt med förmåga att snabbt sätta dig in i nya arbetsuppgifter och rutiner.

Det är naturligt för dig att hålla dig uppdaterad om den senaste lagstiftningen inom din profession och du har troligtvis ett stort intresse för såväl samhällsfrågor som aktiv omvärldsbevakning.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet

Varmt välkommen med din ansökan! Sista ansökningsdag 20 januari. Urval och intervjuer kommer att ske i slutet av januari.

Övrigt

Läs gärna mer om stadsrevisionen på vår hemsida: www.stockholm.se/revision

Läs mer om Stockholms stad som arbetsgivare: www.stockholm.se/Arbete/Att-arbeta-i-Stockholms-stad/

www.linkedin.com/company/stockholmsstad

Våra lokaler är tillgängliga och användbara för personer med nedsatt rörelse- eller orienteringsförmåga.

Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder.


Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.