Verksamhetsspecialist/Kompetensutvecklare i Stockholm

Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut och betalar ut cirka 230 miljarder kronor, som påverkar människors liv och hela samhället.
Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan.

Försäkringskassan är en av Sveriges största myndigheter. Vi spelar en stor roll för den enskilde individen och för välfärden i det svenska samhället. Läs mer om Försäkringskassan som arbetsgivare och hur det är att jobba hos oss här/på vår hemsida. Att jobba hos innebär att du delar våra grundläggande värderingar. Försäkringskassans HR-avdelning är en central avdelning där samtliga HR-resurser och stöd finns samlade. Avdelningen är organisatoriskt indelad i de två verksamhetsområdena Verksamhetsstöd och Kompetensförsörjning.

Enheten för Kompetensutveckling, producerar, levererar och följer upp både fysiska och digitala utbildningar i stora volymer och med brett innehåll till myndighetens medarbetare. Enheten arbetar också med ett integrerat arbetsplatslärande som stärker kompetensutvecklingen inom Försäkringskassan.

Ansvar och arbetsuppgifter

Som kompetensutvecklare är du ansvarig för det operativa arbetet i ditt verksamhetsområdes team samt att lyssna, analysera och utveckla utbildningar efter verksamheternas behov.

Vidare ingår att ta fram förslag på hur vi kan fortsätta arbeta med arbetsplatslärandet och integrera det i verksamheten, att hantera och ansvara för kärnverksamhetens befintliga kurser.

Dina arbetsuppgifter består i ett övergripande strategiskt ansvar men också att operativt arbeta med våra befintliga utbildningar. Vi arbetar teambaserat och teamet består av kompetensutvecklare, utbildare, konsulter och koordinatorer.

 

Vi söker dig som


• har examen från högskola/universitet där pedagogik är en central del av utbildningen, alternativt har du erfarenheter/kvalifikationer som kan prövas likvärdiga
• har gedigen erfarenhet av utveckling, produktion och förvaltning av kompetensutvecklingsinsatser
• har erfarenhet inom integrerat och kontinuerligt lärande på arbetsplatslärande
• har god kunskap i hur digitalt pedagogik kan utvecklas och användas
• har erfarenhet av att ta fram pedagogiska upplägg för blandat lärande
• Har god kommunikativ förmåga i såväl tal som skrift
• Är lyhörd för verksamhetens och målgruppers behov

Det är meriterande om du


• Har erfarenhet av filmproduktion
• Vana att arbeta och tänka pedagogiskt med LMS

Övrigt

En tjänst, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Placering i Stockholm, Göteborg, Malmö eller Sundsvall. Reser kan förekomma i tjänsten. Försäkringskassan gör viss ekonomisk personkontroll innan anställning.

Kontaktpersoner

Chef: Carina Holm, tel 010-112 25 08 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Marina Kireeva, tel 010-112 31 40 (för frågor om rekryteringsprocessen). Fackförbundet ST: Eva Taavo, tel, 010-1148000. Saco-S: Cecilia Silversson, tel 010-115 26 18, SEKO: Johanna Grundström, tel 010-115 30 44.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 27 oktober 2021. Bifoga ditt CV där du beskriver din utbildning och erfarenhet samt ett personligt brev där du berättar varför du söker arbetet.