OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Nu inrättar vi en verksamhetsutvecklare, med inriktning driftsfrågor för förskoleklass till årskurs 6, inom grundskolans ledningsorganisation. Det är ett led i arbetet att förbättra förutsättningarna för våra rektorer att utöva sitt pedagogiska ledarskap på skolorna.
I ledningsorganisationen planerar vi utvecklingen av grundskolan, men ser även över behovet av att arbeta parallellt med utveckling- och driftorganisation. Fokus behöver ligga på rektorernas pedagogiska ledarskap, samtidigt som vi arbetar för en likvärdig och effektiv organisation. Att våra lärmiljöer är hållbara för nuvarande förhållanden, men även byggs på för att hålla en längre tid.
Tillsammans med verksamhetsutvecklare (systematiskt kvalitetsarbete) och rektorer har du en viktig roll i utvecklingen av en skola där alla elever ges möjlighet att bli sitt bästa jag.
Välkommen att bli en i gänget. En av cirka 2 900 anställda i Vetlanda kommun. Tillsammans gör vi skillnad för andra människor. Varje dag.
ARBETSUPPGIFTER
Som verksamhetsutvecklare ska du förbättra förutsättningarna för rektorerna att utöva sitt pedagogiska ledarskap. Du avlastar och samordnar administrativa processer som annars hamnar i rektors agenda, till exempel ekonomifrågor, inköp, investeringar, systematiskt arbetsmiljöarbete, datainsamling, schemaprocess och rekrytering.
Andra exempel på uppgifter:
• Insamlande och sammanställning av data gemensamt via verksamhetens system. Detta ska kunna användas som underlag till politiska beslut.
• Ge stöd till rektorer vid om- och nybyggnation av lokaler.
• Bistå verksamhetschef i arbetet med funktionsprogram och kapacitetsutredning.
Vi ser att rollen är kommunikativ och strategiskt tänkande samt motiverar andra för att nå uppsatta mål. Att verka samordnande för skolans utveckling och hjälpa Vetlanda kommun att ta kliv framåt. Det ingår i uppdraget att delta på grundskolans ledningsgruppsmöten.
Vårt sätt att arbeta utvecklas hela tiden, inte minst genom en ökad digitalisering och ett skiftande elevunderlag. Verksamhetsutvecklaruppdraget behöver möta skiftande behov av stöd vilket innebär att arbetsuppgifter kan förändras eller försvinna och nya tillkomma. Därför söker vi dig som är flexibel, lösningsorienterad och öppen för nya arbetssätt. Erfarenhet av att arbeta i digitala system med exempelvis schemaläggning och verksamhetsuppföljning är en fördel.
KVALIFIKATIONER
Du har erfarenhet i annan skolledande eller verksamhetsutvecklande roll, gärna inom skolverksamhet. Vi ser det som meriterande att du har en bakgrund som rektor, samt har ett engagemang för fysisk lärmiljö och inkludering.
Du har B-körkort och tillgång till bil.
ÖVRIGT
Varmt välkommen med din ansökan!
För att få effektiv, snabb och säker hantering av din ansökan ber vi dig att skicka din ansökan via vårt rekryteringsverktyg "Offentliga jobb". Ansök direkt via länken i annonsen.
Vetlanda kommun är en inkluderande arbetsgivare som förespråkar mångfald och jämställdhet. Alla ansökningar behandlas utifrån ett likabehandlingsperspektiv.
I Vetlanda kommun jobbar vi utifrån kärnvärdena glädje, mod, respekt och tillsammans, en värdegrund som genomsyrar hela organisationen.
Inför rekryteringen har Vetlanda kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare och rekryteringsföretag.
Artiklar i detta ämnet
- Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel
Kontaktpersoner på detta företaget
Rektor Kajsa Andersson
0383-578 60
Kristina Hultgren Lärarnas Riksförbund
0383-975 64
Lärarförbundets expedition
0383-103 31
Rektor Ann-Louise Löfgren Lundin
0383-975 16, 070-284 95 22
Kommunals expedition
0383-976 26, 976 29
Rektor Anna Karlsson
0383-974 93
Lärarförbundets expedition
0383-103 31
Grundskolechef Helene Jonsson
0383-975 29, 070-249 20 52
Marie Ekström Skolledarna
0383-578 72
Lärarförbundet
0383-103 31