Verksamhetsutvecklare

I Äldre samt vård- och omsorgsförvaltningen gör vi insatser som leder till goda möten med dem vi är till för och med varandra. Med en kultur, förhållningssätt och styrning- och ledning i ständig utveckling skapar vi de bästa förutsättningarna.

Vi är ca 9 000 medarbetare som jobbar i hela staden och som gemensamt driver verksamheten varje dag. Vi har över 50 vård- och omsorgsboenden, 200 korttidsplatser, 30 öppna träffpunkter, hemtjänst till över 8 000 personer och hälso- och sjukvård till 15 000 personer varje år.

Vill du också jobba för en mer meningsfull vardag och service av högsta kvalitet för invånarna i Göteborg? Välkommen till en arbetsplats där vi bryr oss om varandra, arbetar tillsammans och tänker nytt. Vi är Göteborg.

ARBETSUPPGIFTER
Vill du vara med och arbeta med kvalitets- och verksamhetsutveckling i Sveriges största kommunala hälsofrämjande avdelning för målgruppen seniorer? Vi har ett jobb för dig som vill arbeta strategiskt med stora operativa inslag.

Avdelningen utökas nu med ytterligare en verksamhetsutvecklare, som kommer att jobba tillsammans med befintlig verksamhetsutvecklare, enhetschefer och medarbetare på avdelningen samt verksamhets- och utvecklingsledare från andra avdelningar och förvaltningar.

Verksamheten omfattar bl.a. stadens mötesplatser för seniorer, fixartjänst, anhörigstöd, volontärsamordning, uppsökande verksamhet och dagverksamhet med olika inriktningar. Vi arbetar brett för att stärka äldres hälsa och öka livskvalitet genom både individuella och generella främjande och förebyggande insatser.

Som verksamhetsutvecklare kommer du att jobba nära avdelningens samtliga chefer och du är i flera sammanhang avdelningschefens högra hand. Du ingår i ledningsgruppen och är med och planerar samt deltar i avdelningens gemensamma arbete. Du har ett ansvar för avdelningens administrativa processer och rutiner.

Arbetet kan bestå i att harmonisera och förbättra/utveckla processer, vid behov starta upp, administrera och analysera undersökningar och enkäter, fungera som avdelningens kontaktperson gentemot bostadsbolag och fastighetskontoret gällande uppdrag kring trygghetsvärdar samt uppföljning/utvärdering av verksamheten.

I uppdraget ingår också att fungera som sekreterare och hantera kallelser, dagordning och protokoll i t.ex. avdelningens ledningsgrupp och andra återkommande möten, olika arbetsgrupper och lokala samverkansgrupper. Givetvis ingår omvärldsbevakning i ditt uppdrag, något vi hoppas du utmanas av. Du kommer att ingå i nätverk som bidrar till verksamhetens utveckling med förvaltningens controller och övriga verksamhetsutvecklare likväl som med verksamheter inom och utanför Göteborgs Stad. Fördelningen av olika uppdrag och ansvarsområden kommer att ske i dialog med avdelningschef och avdelningens befintliga verksamhetsutvecklare.

KVALIFIKATIONER
För tjänsten behöver du ha en högskoleutbildning, förslagsvis är du folkhälsovetare, beteendevetare, socionom eller så har du en annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant. Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete med hälsofrämjande och förebyggande insatser för målgruppen seniorer. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av folkhälsoarbete och/eller kvalitets- och utvecklingsarbete. De system vi använder kan vi lära dig.

Du tar ansvar för dina och de gemensamma arbetsuppgifterna med verksamhetens/brukarnas bästa i fokus. Du tar dina uppgifter på allvar, är mån om att slutföra det du påbörjat och ser till att arbetet blir utfört på rätt sätt.

Du har lätt för att anpassa dig och ditt arbetssätt utifrån ändrade förutsättningar och ny information. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt samt se möjligheter i förändringar.

Du har förmåga att delge information och idéer, såväl muntligt som skriftligt. Du uttrycker kärnan i ett argument på ett tydligt och effektivt sätt. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation.

Du motiveras av tydligt definierade mål och har förmåga att omvandla dessa till en konkret handling. Med fokus på målet kan du omprioritera arbetet vid ändrade förutsättningar eller behov. Du följer upp och rapporterar resultat och måluppfyllelse.

Du har förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat. Du förstår det gemensamma uppdraget, agerar utifrån det och bidrar till helheten.

Du upprättar tydliga mål och planerar aktiviteter och projekt i god tid. Du använder tiden effektivt och arbetar systematiskt, organiserat och metodiskt. Du ser till att arbetet slutförs och följer upp resultatet.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vi arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Som medarbetare i äldre samt vård- och omsorgsförvaltningen erbjuder vi dig:
• Trygg anställning med goda anställningsvillkor
• Karriärmöjligheter
• Internutbildningar
• Spännande och meningsfulla arbetsuppgifter
• Introduktion vid nyanställning
• Heltid med möjlighet till deltid
• Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden

När du söker jobb hos oss tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag:
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.