OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Regionområde Västfastigheter bygg och förvaltning har kundansvar, är representant för fastighetsägaren i frågor som rör regionens fastighetsbestånd och försörjer regionens verksamheter med lokaler.
Våra kunder finns främst inom hälso- och sjukvård, men även inom kultursektorn, folkhögskolor, naturbruksgymnasium samt resecentrum, buss- och tågdepåer inom hela Västra Götaland.
Verksamhetsutvecklare till Enhet Regional styrning
Som verksamhetsutvecklare kan vi erbjuda dig en roll med stimulerande och utmanade arbetsuppgifter där planering och uppföljande aktiviteter där ledningsprocessen är i fokus.
I din roll som verksamhetsutvecklare är du ansvarig dokumentägare för mallar till entreprenad- och konsultupphandlingar, samt ansvarar för vård och utveckling av dessa. Du kommer ansvara för och utveckla områdesspecifika riktlinjer kopplat framför allt till projektledning och upphandlingsstrategier.
Du är den som driver omvärldsbevakning inom upphandlingsområdet och avtalsformer, samt är en av flera moderatorer som koordinerar arbete med osäkerhetsanalyser enligt successivprincipen. Som verksamhetsutvecklare kommer du även att moderera och leda processarbeten och agera rådgivare till medarbetare inom förvaltningen, samt medverka vid implementering av förändrade arbetssätt inom ansvarsområdet.
Du får möjligheten till ett stort nätverk inom förvaltningen, och har goda utvecklingsmöjligheter.
Du utgår från vårt aktivitetsbaserade kontor vid Regionens Hus i Göteborg alternativt, Borås, Uddevalla eller Skövde.
Resor ingår i rollen. Där det är möjligt använder vi gärna kollektivtrafik vid resande.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har universitets- eller högskoleutbildning inom Samhällsbyggnad eller motsvarande byggnadsteknisk utbildning. Du har erfarenhet inom beställar-, konsult- och entreprenadverksamhet och är van vid att följa upp och analysera resultat. Du har tidigare arbetat med förändringsprocesser och vi ser gärna att du har dokumenterad erfarenhet och kunskap inom LOU. Vidare har du god förmåga att planera ditt arbete och arbeta proaktiv, samt har god kommunikativ förmåga, såväl muntligt som skriftligt.
Som person har du god förmåga att se helhetsperspektiv, du är självgående och har god samarbetsförmåga, samt har lätt att skapa och underhålla professionella relationer. Arbetet kan ofta vara komplext vilket kräver förmåga till god ordning och struktur.
För att trivas i rollen tänker vi att du trivs med mycket ansvar och förstår vikten av att alltid ha med dig helhetsperspektivet. Du är handlingskraftig och har hög förmåga till att ge god service, i form av att vara lyhörd och utbilda informera andra om sakområdet. Du har lätt för att organisera ditt arbete och planera på ett effektivt sätt. Din inställning sprider engagemang och delaktighet. Då resor ingår i tjänsten är B-körkort ett krav.
Rekryteringsprocessen
I denna process efterfrågar vi inte något personligt brev. Istället kommer du att få besvara ett antal frågor i samband med att du registrerar din ansökan. Vi ber dig därför att inte ladda upp något personligt brev i din ansökan.
Av systemmässiga skäl är samma annons publicerad flera gånger (ref nr 2023/7528, 2023/7529, 2023/7530 samt 2023/7531), detta för att du kan välja vilken placeringsort som är aktuell, Göteborg, Skövde, Borås eller Uddevalla. Du väljer vilken ort du är intresserad av när du registrerad din ansökan. Annonserna leder till samma ansökningsformulär. Ansök via länken:
ANSÖK HÄR!
Varmt välkommen med din ansökan senast 21/1.
Västfastigheter har verksamhet i hela Västra Götaland med kontor i Göteborg, Uddevalla Borås och Skövde samt på samtliga av våra driftenheter.
Som en av Sveriges största fastighetsförvaltare kan vi erbjuda dig goda karriär- och utvecklingsmöjligheter. Hos oss får du chansen att utföra ett meningsfullt arbete för samhället och bidra till Västra Götalandsregionens vision ”Det goda livet". Tillsammans med kompetenta och inspirerande kollegor är du en del av en verksamhet som ständigt utvecklas. Hos oss har du som medarbetare inflytande över din arbetssituation, känner trygghet och delaktighet.
Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.
Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion. Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate
Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.
Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.