Verksamhetsutvecklare inom HSL till Hägersten-Älvsjö stadsdelsförvaltning

Stockholm utvecklas och förändras för framtiden. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.

Hägersten-Älvsjö är en av 13 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. I dag är vi stadens näst största stadsdelsområde med ca 130 000 invånare. Stadsdelsförvaltningen erbjuder förskola och fritid, omsorg om äldre och personer med funktionsnedsättning, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel. Vi är drygt 3000 medarbetare som tillsammans arbetar för att skapa bra förutsättningar och service för de som bor i stadsdelsområdet.



Din arbetsplats

Avdelningen för äldreomsorg ansvarar för ledning, styrning och utveckling av äldreomsorgen.

Uppdraget omfattar biståndsbedömning av insatser till äldre över 65 år samt drift av verksamheter i egen regi som hemtjänst, dagverksamhet, servicehus samt vård- och omsorgsboende. Omsorgen är inriktad på att ge äldre människor möjlighet att kunna leva och bo självständigt så länge som möjligt i sin hemmiljö. Insatserna kan vara såväl förebyggande som biståndsbedömda.  Avdelningen har även en enhet för utveckling och förebyggande arbete som erbjuder ett hälsofrämjande utbud av aktiviteter, stöd och service, till personer som fyllt 65 år.

Nu söker vi ytterligare en verksamhetsutvecklare inom HSL till äldreomsorgen som vill stödja verksamheten i att nå våra mål och de förbättringar vi vill åstadkomma för stadsdelens äldre invånare. Tjänsten är en visstidsanställning på ett år med start i september 2023. 

Ditt uppdrag

Som verksamhetsutvecklare hos oss får du möjlighet att röra dig runt i hela stadsdelen, arbetet är fritt med många kontaktytor såväl internt som externt. Du kommer att samarbeta tätt med vår andra verksamhetsutvecklare HSL och stab, chefer inom avdelningen samt medicinsk ansvarig sjuksköterska och övriga medarbetare.

I dina huvudsakliga arbetsuppgifter ingår bland annat att:

- stödja chefer i verksamheter i egen regi, exempelvis vid implementering av nya arbetssätt, vid genomförande av beslutade åtgärdsplaner och i uppföljningsarbete
- stödja verksamheter i deras utveckling av hälso- och sjukvårdsdokumentation, bland annat genom handledning och utbildningar i ICF, KVÅ och journalsystem
- hålla i utbildningar för personal-och ledningsgrupper.

Det finns också ett behov av att samordna mottagandet av sjuksköterske-, rehab- och undersköterskestudenter inom äldreomsorgens egna verksamheter där du förväntas medverka i arbetet.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har

- högskoleexamen som arbetsterapeut, fysioterapeut eller sjuksköterska 
- erfarenhet av äldreomsorg
- erfarenhet av implementering av ICF och KVÅ samt att utbilda och stötta legitimerad personal i enlighet med detta
- goda kunskaper om äldreomsorgens lagstiftning, styrdokument och regler
- goda kunskaper om äldreomsorgens strategiska utmaningar
- goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift
- goda IT-kunskaper.

Det är meriterande om du har

- formell handledarutbildning, minst nivå 2
- erfarenhet av utvecklings-och kvalitetsarbete inom hälso- och sjukvård eller äldreomsorg
- arbetat med chefsstöd.

Vi värdesätter ditt engagemang för äldres vård och omsorg och det kliniska arbetet. Du har förmågan att snabbt komma in i verksamheten, fortsätta med pågående arbeten och kan ta dig an nya uppgifter. I rollen krävs därför att du självständigt kan driva, planera och strukturera ditt arbete. Du ser både behov och möjligheter till utveckling samt initierar, följer upp och utvärderar dessa. Du agerar vidare professionellt genom att vara trygg och stabil i dina beslut och åtaganden. Då arbetet innebär många kontaktytor behöver du även ha en god samarbetsförmåga samt en pedagogisk ådra där du säkerställer att dina utbildningsinsatser och stöd till verksamheterna når fram.

Varmt välkommen med din ansökan!

Vad erbjuder vi dig?

Hos oss erbjuds du ett utvecklande arbete där du får vara mitt i händelsernas centrum. Du kommer till ett team som hjälper och stöttar varandra i syfte att få en kvalitativ och bra äldreomsorg. Vi erbjuder flexibel arbetstid, sommar-och vintertid och det finns även möjlighet att arbeta på distans när arbetet tillåter. Som anställd hos oss får du också friskvårdsbidrag, friskvårdstimma och möjlighet att köpa stadens simhallskort till subventionerat pris.

Övrigt 
- I tjänsten förekommer många resor inom hela stadsdelen
- Tjänsten är en visstidsanställning på ett år med start i september

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.