Verksamhetsutvecklare inom portföljkontor till Östersund

VI står inför en nystart på myndigheten där vi gemensamt ska öka vår utvecklingsförmåga, i det arbetet har den här enheten och portföljkontoret en nyckelroll

Vi söker nu en verksamhetsutvecklare som vill vara med och stärka vår myndighets portföljkontor där du tillsammans med dina närmsta kollegor på enheten får hela myndigheten som gränsyta. Vill du vara med på vår framtida utvecklingsresa?

Om verksamhetsområdet:
Verksamhetsområde IT och utveckling vid Statens servicecenter ansvarar för att förvalta och utveckla myndighetens IT-miljö samt leverera IT-tjänster till verksamheten. En viktig del i verksamhetsområdets uppdrag är att upphandla, följa upp och utveckla IT-tjänster samt möjliggöra och stödja i IT-relaterad utveckling på myndigheten utifrån våra kunder och användares behov.

Verksamhetsområdet bedriver huvuddelen av verksamheten i Östersund men har medarbetare även i Gävle, Norrköping och Göteborg. Verksamhetsområdet består av fem enheter, IT-projektenheten, Utvecklingsenheten, IT-leveransenheten, IT-förvaltningsenheten och Ledningsstöd IT & utveckling. Vi är totalt cirka 70 medarbetare som representerar en arbetsplats med hög kompetens, trevliga kollegor och ett närvarande ledarskap. Vi uppmuntrar till ökad mångfald och jämställdhet.

Om enheten för Ledningsstöd it & utveckling:
Enheten för ledningsstöd it & utveckling är en nystartad enhet där vi är åtta medarbetare idag och där du ges möjlighet att vara med att påverka och bygga enhetens verksamhet framåt. Enheten har en central roll för hela myndighetens förflyttning mot ökad utvecklingsförmåga – och allt detta med fokus på att vi gör det tillsammans. På enheten är vi idag 8 medarbetare och arbetsmiljön präglas av hög kollegial samverkan, trevlig atmosfär och högt i tak. Enheten har medarbetare i Östersund och Gävle. Enheten ansvarar för myndighetens portföljkontor med tillhörande styrmodeller och verktygsstöd, IT-strategi samt verksamhetsutveckling inom IT.

Huvudsakliga arbetsuppgifter:


• Identifiera förändringsbehov
• Utveckla och implementera nya arbetssätt
• Stöd- och förändringsledning i vår kärnverksamhet

Du kommer tillsammans med dina närmsta kollegor ansvara för myndighetens portföljkontor med tillhörande arbetssätt, styrmodeller och verktygsstöd (Antura projects). Ni samordnar och stödjer verksamheten med uppföljning av projekt och förvaltning och är en viktig funktion för att säkerställa på myndigheten ändamålsenlig prioritering samt effektivt genomförande genom kvalitet och tvärfunktionell resurssäkring. Du håller utbildningar utifrån verksamhetens behov. Du behöver vara lyhörd för olika verksamheters specifika behov men samtidigt säkerställa en på myndigheten likartad styrning.

Kvalifikationer:
Vi söker dig som har:


• Relevant akademisk examen som systemvetare, ingenjör, ekonom alternativt annan akademisk examen eller erfarenhet arbetsgivaren bedömer som relevant.
• Har dokumenterad erfarenhet av arbete relaterat till portfölj,- projekt,- eller förvaltningsstyrning.
• Har dokumenterad erfarenhet av förändringsledning

Dessutom är det meriterande om du har:


• Erfarenhet av produktledning
• Erfarenhet av agilt arbetssätt på operativ, taktisk och strategisk nivå
• Erfarenhet av Antura
• Certifierad projektledare t ex IPMA

Vidare ser vi att du har följande förmågor:


• Lyhörd för att fånga upp verksamhetens behov
• Kommunikativ för att kunna skapa engagemang
• Målinriktad med stor drivkraft att åstadkomma resultat, förändring och efterlevnad av arbetssätt
• Uthållig för att långsiktigt kunna driva förändring och utveckling mot uppsatta mål
• Analytisk förmåga för att kunna utveckla arbetssätt och modeller

Övrigt
Anställningen är 100% och tillsvidare med tillträde snarast efter överenskommelse. Vi tillämpar vanligtvis sex månaders provanställning. Anställningen är placerad i Östersund eller Gävle och vi erbjuder distansarbete. Det kan förekomma en del resande i tjänsten.

Välkommen in med din ansökan innehållande CV och personligt brev senast den 20 augusti 2023.

För att kunna göra en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår kan vi inte göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Intervjuer kommer preliminärt att hållas via Skype vecka 35-36 och fysiskt på Östersundskontoret vecka 37 2023. Eventuellt säkerhetsprövningssamtal genomförs fysiskt på Östersundskontoret vecka 37 2023.

Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Du måste därför vara svensk medborgare.


Hos oss får du bidra med din kompetens i tjänster som ligger nära medborgare och myndigheter.
Statens servicecenters uppdrag är att erbjuda effektiv service till medborgare och myndigheter. Vi ansvarar för Sveriges statliga servicekontor där vi vägleder besökare i frågor som rör Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan, Pensionsmyndigheten och Skatteverket.

Vi bidrar även till en effektivare statsförvaltning genom att leverera administrativa tjänster och konsultstöd till myndigheter. Vi är experter inom ekonomi, lön och HR.

Vår verksamhet finns i hela landet. Huvudkontor finns i Gävle. Vi är också en beredskapsmyndighet inom sektorn ekonomisk säkerhet. Tillsammans är vi 1 600 medarbetare

Statens servicecenter verkar för en diskrimineringsfri arbetsplats med ökad mångfald och jämställdhet.

Vi har gjort medieval för våra annonser och undanber kontakter från medie- och rekryteringsföretag.