Verksamhetsutvecklare med gruppledaransvar

Har du ett stort engagemang för demokrati och rättighetsfrågor? Vill du utveckla folkbildningsverksamhet tillsammans med andra? Har du ledarerfarenhet och nätverk från ideell sektor? Attraheras du av en arbetsplats som är i en spännande utvecklingsfas? 

Då kan tjänsten som verksamhetsutvecklare med gruppledaransvar var något för dig!

Om Sensus

Sensus studieförbund skapar och finns med där mötesplatser för bildning och kultur utvecklas. Det gör vi tillsammans med medlemsorganisationer, samarbetsparter och deltagare. Våra målområden är bildning, kultur, rättighetsbaserat arbete, hållbarhet, livsfrågor och relationer. Sensus identitet är vårt styrdokument. Det hittar du här. 

Hos oss får du arbeta i en utvecklande miljö där det vardagliga lärandet tas tillvara och prioriteras. Vi hjälps åt, lär genom varandra och vi har ett stort hjärta för folkbildning. Läs mer om oss här.

Till region Stockholm-Gotland söker vi nu en verksamhetsinriktad gruppledare.

Vad kommer du att göra hos oss?

Du kommer ingå i en arbetsgrupp där engagerade och kunniga verksamhetsutvecklare och koordinatorer arbetar för att, tillsammans med våra medlemsorganisationer och samverkansparter, utveckla folkbildningsarbete med inriktning demokrati och rättighetsfrågor. Du kommer att dela din tjänst mellan att vara verksamhetsutvecklare och att ha en gruppledande roll.

Som verksamhetsutvecklare arbetar du aktivt med att utveckla samarbeten och initera folkbildningsverksamhet i olika former. Fokus är frågor inom området mänskliga rättigheter, jämställdhet, tillgänglighet och demokrati. Det är ett utåtriktat arbete där du är med och bygger nätverk, planerar och geomför aktiviter utifrån de behov som ni tillsammans identifierar. 

Som gruppledare kommer du att ingå i regionens ledningsfunktion. Du kommer att ha arbetsledande uppgifter som att genomföra medarbetarsamtal, lönesamtal och du kommer att ha delegerade arbetsmiljöuppgifter. Du har budget- och resultatansvar för ditt verksamhetsområde. Sensus utgår från ett aktivt medarbetarskap och du verkar för att skapa förutsättningar för alla att ta ansvar och vara delaktiga. Du planerar möten och uppföljningar och är en processledare för arbetsgruppen. Läs gärna mer om aktivt medarbetarskap här.

Just nu befinner vi oss i en spännande utvecklingsfas där vi ser över arbetssätt och inriktning så dina arbetsuppgifter kan delvis komma att förändras. Du kommer att vara delaktig i denna process.

Vad behöver du kunna? 

Vi söker dig som trivs och är trygg i ditt ledarskap, där rollen att ge medarbetare stöd i sitt aktiva medarbetarskap blir en viktig del. Vi värdesätter engagemang, kunskap och nätverk från ideell sektor. Gärna med inriktning rättighetsfrågor. Du ska ha förmåga att skapa förtroende och bygga långsiktiga relationer. I mötet med medarbetare, deltagare, samarbetsparter och ledare präglas ditt förhållningssätt av våra värden och din förmåga att lyssna och identifiera behov och tillsammans utvecklar vi folkbildningsverksamheten.

Vi söker dig som trivs med att ha kontakt med människor. Du gillar att samarbete och är prestigelös som person som tar dig an alla uppgifter med engagemang. Hos oss kommer du att ingå i ett sammanhang där vi samarbetar och stöttar varandra. Du behöver vara relationsskapande både externt och internt.

 Vi ser att du har:


• Dokumenterad erfarenhet av arbetsledning
• Administrativ förmåga och erfarenhet av att söka verksamhetsmedel
• Du har förmåga att skapa långsiktiga och hållbara relationer som präglas av lyhördhet, öppenhet, tillit och dialog
• Du utvecklas och lär i vardagen. Du är flexibel, innovativ och hittar kreativa lösningar och tar de olika roller som krävs i olika situationer

Därutöver tror vi att du har:


• Erfarenhet från ideell sektor gärna med inriktning rättighetsfrågor
• Erfarenhet och kompetens att arbeta med olika digitala verktyg och att agera i digitala möten.

Om tjänsten

Tjänsten är en tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Tillträde så snart som möjligt, enligt överenskommelse. Kollektivavtal finns mellan Fremia och Unionen. Vi tillämpar målstyrd arbetstid, vilket kan innebära arbete kvällar och helger. I arbetet förekommer resor.

Placeringsort är Stockholm, i våra lokaler vid Medborgarhuset.

Kontaktuppgifter:

Mia Korsgren, Regionchef 
Telefon 070-462 49 26

Annika Heikkinen, Unionen
Telefon 073-801 21 01

Sista ansökningsdag

Sista ansökningsdag den 15:e januari. 

Välkommen med din ansökan!