Verksamhetsutvecklare med inriktning förskola

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Vill du vara med och påverka, utveckla och öka den likvärdiga kvalitén inom förskola? Då ska du ta chansen att söka denna tjänst! Enheten för verksamhetsutveckling och utbildningskvalitet arbetar med att utveckla, driva och stödja koncernens, förvaltningens och enheternas systematiska kvalitetsarbete, verksamhetsutveckling, arbete utifrån vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet, professions- och ledarskapsutveckling samt strategier för skola/arbetsliv och skolbibliotek. Enheten presenterar och marknadsför även det goda arbetet i förskolor, fritidshem och skolor genom Pedagog Växjö.

Tjänsten omfattar verksamhetsutvecklaruppdrag med inriktning mot förskola men också det systematiska kvalitetsarbetet i förskolan tillsammans med kollegorna på enheten. De övergripande målen och syftet med arbetsuppgifterna är att driva och stödja strategiskt och operativt utvecklingsarbete, i syfte att förskolorna i utbildningsförvaltningen i Växjö kommun ska nå uppsatta mål och resultat.

Arbetsuppgifterna handlar i huvudsak om att driva och genomföra processutveckling, utvecklings- och implementeringsarbete och projekt utifrån ett processorienterat perspektiv. Det kan t.ex. handla om att:
- Tillsammans med verksamheter utveckla och förändra arbetssätt och metoder
- Planera och genomföra utbildnings- och utvecklingsinsatser
- Delta i/samordna nätverk inom olika yrkesgrupper och funktioner
- Involvera intressenter, såväl interna som externa i utvecklandet av uppdragen
- Delta i arbetet med verksamhetsplan
- Följa utveckling och omvärldsbevaka för omvandling till verksamhetsutveckling
- Systematiskt kvalitetsarbete
- Hållbar utveckling

Verksamhetsutvecklarna på enheten har förutom sitt uppdrag inom respektive verksamhetsform även uppdrag som är förvaltningsövergripande och koncernövergripande såsom systematiskt kvalitetsarbete, skola - arbetsliv, vetenskaplig grund, PRAO och VFU/VI-skolor. Som verksamhetsutvecklare mot en verksamhetsform kan du också ibland få bistå dina kollegor med stöd inom andra verksamhetsformer. Denna tjänst får också ett specifikt uppdrag att vara ansvarig för arbetet med Hållbar utveckling.

Ovanstående arbetsuppgifter genomförs både som uppdrag inom enhetens ram och tillsammans med verksamhetschef och biträdande verksamhetschef för förskolan.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har erfarenhet som rektor för förskola eller som är legitimerad förskollärare med erfarenhet av arbete i förskola. Är du förskollärare bör du även ha erfarenhet av att vara arbetsledande och drivande av utvecklingsuppdrag på din enhet. Detta arbete innebär att kunna tänka övergripande så att kvaliteten på förskolorna i hela förvaltningen höjs. Du bör ha förmåga att kunna se hur utbildningsinsatserna ska genomföras utifrån förvaltningsperspektiv. Du behöver ha kunskap om systematiskt kvalitetsarbete och ha en mycket god kännedom om vad undervisningsuppdraget i förskolan innebär.

Att utgå från läroplanen och aktuell forskning inom området ska vara en naturlig del av ditt arbetssätt och förhållningssätt till uppdraget. Arbetet förutsätter att du har lätt för att kommunicera, samarbeta och formulera dig både muntligt och skriftligt. Det förutsätts att du kan samarbeta med kollegorna på enheten för verksamhetsutveckling och analys men även tillsammans med verksamhetschefer, rektorer och andra medarbetare.

I uppdraget ingår att kunna skapa en förtroendefull och respektfull dialog med både rektorer, arbetslagsledare, personal på förskolor och inom andra skolformer om uppdraget kräver det.

Stor vikt kommer att läggas vid kompetens men också på att kunna arbeta både tillsammans i arbetsgruppen och självständigt med de uppdrag som ges. Arbetet innebär att kunna planera och leda samt följa upp utvecklingsuppdrag. Vissa perioder är det en större arbetsmängd och andra lite lägre men arbetstempot är högt och du behöver ha förmågan att ha många arbetsuppgifter på gång samtidigt.

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt.

Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se).
Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3).

För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet.

Läs mer om vad som händer i våra skolor/förskolor på pedagog.vaxjo.se.

Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.