Verksamhetsutvecklare med systemansvar

Vi söker en verksamhetsutvecklare med systemansvar på 100 % för tillsvidareanställning på universitetskansliet.

Örebro universitet är ett av Sveriges mest expansiva universitet med cirka 15 000 studenter och 1 500 anställda. Universitetskansliet vid Örebro universitet söker en verksamhetsutvecklare.

Vid Universitetskansliet (UK) arbetar ca 45 personer som utgör ett stöd till universitetsledningen, fakultetsnämnderna, institutionerna och avdelningar,. Enheterna inom UK arbetar inom bland annat juridik, arkiv och registratur samt med digital utveckling och GDPR och har systemansvar för flera centrala verksamhetssystem. UK ansvarar också för utredning och beredning av ärenden inom områdena utbildning och forskning, kvalitetssäkring, kvalitetsutveckling och uppföljning inom fakultetsnämndernas ansvarsområden, pedagogisk utveckling, jämlikhetsutveckling, hållbar utveckling och miljö.

Arbetsuppgifter
Som verksamhetsutvecklare kommer du få ett omväxlande och mycket självständigt arbete som bland annat innefattar att göra kvalificerade utredningar och förstudier, leda projekt, driva förändringsarbete och utveckla verksamhetsprocesser. Du kommer också, på en del av din tid, vara systemansvarig för några av avdelningens verksamhetsövergripande system. Det innebär att du ska ansvara för drift och förvaltning och kunna se potential i systemen och utveckla arbetssätt etc. kopplade till dessa system.

Arbetsuppgifterna är av skiftande art, har stor bredd och är fokuserade på att bidra till universitetets mål om en effektivare administration och en digital verksamhetsutveckling. Du kommer periodvis att ansvara för att driva olika utvecklingsprojekt inom universitetet med krav på att nå uppsatta mål enligt tidplan. Arbetet erbjuder en stor variation, uppdragen kan såväl vara små som stora och ha korta tidsramar och ske med kort framförhållning. Likaväl kan uppdragen vara långsiktiga och av mer strategisk art.

En viktig del i arbetet handlar om att samverka med universitetets övriga verksamheter och driva förändring. Arbetet innebär också att utveckla metoder och implementera nya arbetssätt samt ta fram förslag till riktlinjer, informera och följa upp. Området präglas av ett stort behov av att bidra till förändring där traditionella arbetssätt möter nya.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har lägst examen på grundnivå om 180 högskolepoäng inom relevanta områden alternativt förvärvad erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Det är önskvärt med minst två års erfarenhet som verksamhetsutvecklare eller motsvarande och du bör ha erfarenhet av att jobba i gränssnittet mellan it och verksamhet. Vi värdesätter om du har utbildning av projektledning, processkartläggning och/eller att driva förändringsarbete för en ökad digitalisering. Du kan ha vana av att jobba med utveckling inom det egna arbetsområdet och nu vilja ta nästa steg och arbeta med mer generella utvecklingsfrågor eller så har du redan erfarenhet av att driva förändringsarbete på verksamhetsövergripande nivå.

Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet och söker dig som har god initiativförmåga, samarbetsförmåga och analytisk förmåga. Du är en god pedagog som är van att kommunicera med flera olika verksamhetsområden. Vidare ser vi gärna att du är van vid att arbeta självständigt och strukturerat. Du är driven, har ett positivt synsätt, ser möjligheter och löser problem. Du ser helheten men är också detaljorienterad. Du har god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift både på svenska och på engelska. Du har ett lösningsinriktat förhållningssätt.

Meriterande är goda kunskaper om de regelverk som styr hanteringen av en statlig myndighets handlingar samt kännedom om högskole- och universitetsvärlden.

I denna rekrytering läggs stor vikt vid din personliga lämplighet och ditt intresse för rollen. Motivera därför väl i din ansökan varför du söker tjänsten.

Information
Anställningen är tillsvidare på 100 %. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning. Vi tillämpar normalt provanställning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Malin Tinjan 019-30 36 82.

Örebro universitet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök”

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• En motivering till varför du söker detta arbete och vad du kan erbjuda i kompetens
• CV med beskrivning av din kompetens
• Kopior av relevanta betyg/intyg som stärker din kompetens

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska och danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 200322. Välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft.