Verksamhetsutvecklare mot IT till Norrmalms stadsdelsförvaltning

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.

Norrmalms stadsdelsområde har drygt 70 000 invånare. I stadsdelsområdet ingår förutom Norrmalm och Vasastan även den nya stadsdelen Hagastaden där bostäder, parkområden, handel, life science med världsledande forskning och avancerad vård växer fram. Norrmalms stadsdelsförvaltning erbjuder dig en attraktiv arbetsplats där vi tillsammans arbetar för att ge stockholmarna de bästa verksamheterna.



Beskrivning av arbesplatsen

Avdelningen för administration och prevention på Norrmalms stadsdelsförvaltning ansvarar för nämndsekretariat, registratur, arkiv, IT- och telefoni, trygghets- och säkerhetsarbete,vaktmästeri och reception, preventionsarbete, ungdomsgård, parklekar, fältarbete samt samhällsvägledning.

Avdelningens uppdrag omfattar även samordning av förvaltningens större planerings- och uppföljningsärenden som exempelvis verksamhetsplan, tertialrapporter och verksamhetsberättelse. Avdelningen utgör också ett stöd till förvaltningens chefer och medarbetare i styrningsfrågor med fokus på att skapa goda förutsättningar för analys av vilka resultat vi skapar för våra invånare. Stora delar av stadens IT drift är outsourcad och det är leverantörerna som står för driften och supporten i det vardagliga arbetet. Den lokala IT-funktionen finns på plats för att samordna förvaltningens IT leverantörers tjänster. Stockholms stad satsar målmedvetet på digitalisering för att nå visionen ”Stockholm – världens smartaste stad”.

Norrmalms stadsdelsförvaltning erbjuder: intressanta arbetsuppgifter som berör många människors vardag, huvudkontor i Stockholms innerstad, en arbetsplats med fokus på utveckling och samverkan, ett bra arbetsklimat och en god arbetsmiljö, subventionerad friskvård, goda förutsättningar att kombinera privatliv och arbetsliv, flextid och möjlighet till semesterväxling.

Arbetet som verksamhetsutvecklare

Som verksamhetsutvecklare med inriktning mot IT har du en viktig roll i det systematiska kvalitets- och utvecklingsarbetet. Du kommer leda och delta i arbetet med att utveckla rutiner och arbetssätt för verksamhetsplanering och uppföljningar inom Norrmalms stadsdelsförvaltning och detta främst inom IT
och telefoni. I det dagliga arbetet kommer du att agera som tekniskt sakkunnig och hantera frågor rörande till exempel nätverk, licenser och utrustning. Du är specialist i IT frågor och ansvarar för att strukturera och driva det arbetet framåt. Du utgör även en viktig länk till stadens centrala avdelning för digital utveckling och kontaktperson och samordnare gentemot våra leverantörer. Du är också ett stöd vid beställningar utanför det ordinarie utbudet. Även administrativa arbetsuppgifter förekommer.
Rollen omfattar även att driva förvaltningens arbete kring informationssäkerhet. Du kommer att tillhöra arbetsgruppen som arbetar med dataskydd och GDPR-frågor och även vara dataskyddsombud tillsammans med övriga avdelningars dataskyddsombud.

Dina erfarenhter och kompetenser

Vi söker dig som har:

- för tjänsten relevant högskoleutbildning
- minst två års relevant arbetslivserfarenhet med inriktning mot IT
- flerårig erfarenhet av strategiskt utvecklingsarbete i liknande roll
- god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.

Det är meriterande om du har erfarenhet av kvalitetsutveckling och förbättringsarbete inom kommunal sektor samt har arbetat med liknande arbetsuppgifter inom Stockholms stad. Har du erfarenhet och utbildning i informationssäkerhet och KLASSA är även det meriterande.

Vi kommer vid den här rekryteringen lägga stor vikt vid följande kompetenser: du har en god analytisk förmåga, är intresserad av att driva egna processer och kan arbeta självständigt, arbetar systematiskt och strategiskt med utvecklingsarbete, planering och uppföljning. Du har lätt för att samarbeta, kan hantera flera processer samtidigt samt hålla tidsramar. Du behöver kunna jobba både strategiskt men också operativt.

Övrigt information

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.