Verksamhetsutvecklare till Utvecklingsenheten

Verksamhetsutvecklare till Utvecklingsenheten

Arbetsbeskrivning

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Utvecklingsenheten är en centralt placerad enhet där förvaltningens centrala resurser för verksamhetsutveckling, utredning, användardriven utveckling och systemförvaltning samlas med uppdraget att vara ledande i förvaltningens utvecklingsarbete. Inom enheten liksom i förvaltningen och kommunkoncernen sker arbetet utifrån ett processorienterat och teambaserat förhållningsätt i syfte att systematiskt utveckla verksamheten tillsammans och att tänka bortom organisatoriska gränser.

Utvecklingsenheten är en enhet med bred kompetens och här finns medarbetare med olika bakgrund och erfarenheter. Vi strävar efter en hög grad av medbestämmande och utgångspunkten är att allas insats är avgörande för enhetens arbete och resultat. Som verksamhetsutvecklare arbetar du brett över hela förvaltningen såväl som i koncernövergripande uppdrag vid behov.

Du driver och leder processer, projekt, utvecklings- och implementeringsarbeten och jobbar tillsammans med verksamheterna för att utveckla, avveckla och förändra arbetssätt och metoder. I arbetsuppgifterna ingår också uppdrag inom kompetensutveckling, utbildningsfrågor samt ledningsstöd.
Vidare bidrar du i boksluts- och budgetarbete, genomför utbildnings- och utvecklingsinsatser samt deltar i/samordnar nätverk inom olika yrkesgrupper och funktioner.

Som verksamhetsutvecklare har du också ett ansvar att arbeta i linje med och vara drivande i verkställandet av förvaltningens beslut om teambaserat förhållningssätt, att ta in och förmedla kunskap och bevaka såväl forskning som omvärld, att vara lyhörd för verksamhetens behov och att initiera utvecklings- och förändringsarbete.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med minst treårig högskoleexamen inom relevant område.
Du har god kunskap om process- och/eller projektmetodik samt metoder för att utforska och analysera behov och krav från verksamheterna.
Kunskap om metoder för att genomföra workshops samt arbetslivserfarenhet från utvecklingsarbeten, kompetensutvecklings- och utbildningsfrågor är meriterande.
Det är även meriterande med goda kunskaper i utredningsmetodik.

Som person är du relationsskapande och har god samarbetsförmåga, du är drivande och initiativtagande samt har sinne för god ordning och struktur.

Du har goda kunskaper i svenska och kan uttrycka dig väl i både tal och skrift.
God datorvana är en förutsättning.

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.
Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Kontaktpersoner på detta företaget

Maida Koric, projektledare
0470-73 46 16
Supriya Melin, språkcoach
0470-73 46 39
Elisabeth Wernerson Johnson, avdelningschef
0470-419 49
Lärarförbundet
0470-415 62
Lärarnas Riksförbund
0470-415 61
Ulf Elm, Vision
0470-415 64
Peter Lundgren, enhetschef

Tomas Anderberg, instruktör
0470-79 63 22
Anders Gustafsson, Vision
0470-436 49
Madeleine Médoc, enhetschef

Sammanfattning

Besöksadress

35112 Växjö
None

Postadress

Box 1222
Växjö, 35112

Liknande jobb


Continuous Improvement

25 november 2024

22 november 2024

Innovationsledare

22 november 2024