Verksamhetutvecklare med bred kompetens inom agil transformation och eff...

Om konsultuppdraget

- Ort: Stockholm
- Uppdragslängd: Ca. 9 månader
- Uppdragsstart: Enligt ök.
- Sista ansökningsdagen: ansök snarast
- Omfattning: 100%
- OBS! Det är väldigt viktigt att du uppfyller skall-kraven för att vi överhuvudtaget ska kunna offerera dig, annars förkastar beställaren vårt anbud omgående där både din tid resp. vår tid går till spillo.


Arbetsbeskrivning
Kunden söker nu förstärkning av en senior agil coach/verksamhetutvecklare med bred kompetens inom agil transformation och effektivisering av arbetssätt. Du tillhör organisatoriskt sektionen som ansvarar för avdelningsövergripande verksamhetsutveckling och stöd till levererande grupperingar.

Organisationen är inne i en digital tranformationsresa och mot ett mer lättrörligt agilt arbetssätt, där du kommer att verka i en kontext med både agila team, traditionell förvaltning av upphandlade system, projekt och hybrider av dessa.

Som senior agil coach/ verksamhetutvecklare kommer du att jobba mot hela IT avdelningen och tillsammans med övriga avdelningar som är involverade arbetet. Det finns idag ett team som driver arbetet som vi behöver förstärka med ytterligare en person.

Arbetsuppgifter:

- På strategisk och taktisk nivå coacha och verksamhetsutveckla mot ett lättrörligt/agilt ramverk som skall stödja både interna, externa tjänster samt operations
- Coacha övergången till tvärfunktionellt avdelningsöverskridande arbete ur olika perspektiv
- Coacha arbetet mot ett mer effektstyrt och värdeskapande angreppsätt
- Coacha agilt/lättrörligt arbete utifrån ett planering, kravfångst, samarbete, uppföljning och ständig förbättrings perspektiv Andra arbetsuppgifter inom ramen för uppdraget kan komma att tillkomma



Obligatoriska kompetenser och erfarenhet (skallkrav):
- Minst 7 års erfarenhet som agil coach.
- Minst 7 års erfarenhet av att effektivisera arbetssätt och leveransmodeller mot agila metoder och principer i komplexa organisationer, vilket i detta fall innebär en mix av agila team, traditionell förvaltning av upphandlade system, projekt och hybrider av dessa, där det är minst 50 personer involverade i förändringen.
- Minst 5 års erfarenhet av att leda och coacha ledningsgrupper i agila transformationer
- Minst 5 års erfarenhet med att coacha produktteam, produktägare och scrummasters i agila arbetssätt och/eller agila transformationer
- Minst 5 års erfarenhet med att ha utbildat ledare och agila coacher i agila metoder och mindset
- Minst 3 års erfarenhet från liknande uppdrag


Meriterande kompetenser och erfarenhet (börkrav):
- Erfarenhet från minst 2 tidigare uppdrag av att ta fram egna situationsanpassade agila utbildningar utifrån kundens och/eller organisationens behov.
- Minst 2 års erfarenhet av arbete inom offentlig sektor


______________________

Hur du kommer vidare

- Sök uppdraget genom denna annons
- I ansökan anger du ett kravställt timpris
- Lägg in ett CV på svenska i word-format
- Vi återkopplar genom plattformen om något behöver kompletteras eller förtydligas.
- Återkoppling sker vanligtvis från Kunden till oss inom 10 arbetsdagar från det att ansökningstiden utgått. Vi försöker återkoppla omgående till dig som kandidat snarast vi har ny information avseende din ansökan eller uppdraget. Skulle återkoppling dröja, vänligen kontakta oss via plattformen.


Inför en eventuell intervju meddelas du om vilken Kunden är i god tid.

Om Shaya Solutions

Konsult- och kompetenspartner inom IT, Management och Teknik.

Vi lägger ett stort fokus på kund-/konsultpartnernöjdhet och kvalité i våra leveranser och verkar idag i hela Sverige med utgångspunkt i Stockholm. Vårt motto är därför Ödmjukhet, Ihärdighet samt Flexibilitet.

Varmt välkommen att höra av dig vid frågor eller funderingar.

Annonsförsäljare undanbedes.