Vi letar nu efter en duktig verksamhetsutvecklare!

Beskrivning av uppdraget:

Affärsområde Liv har ansvaret för kundens affär som avser pension, långsiktigt sparande och livförsäkring. Affärsområdet utvecklar och förvaltar erbjudanden som möter kollektivavtalsparters, privat- och företagskunders samt fackliga samarbetspartners behov av liv- och personriskförsäkring, pension och annat långsiktigt sparande.

Inom Affärsområdet har vi nu för avsikt att sätta igång ett uppdrag som spänner över hela kundens livaffär. Till uppdraget söker vi en uppdragsledare som har förmågan att ta sig an svåra och komplexa frågeställningar.

Kravprofil - erfarenhet och kompetens

- Erfarenhet från livförsäkringsmarknaden
- Erfarenhet av affärs- och verksamhetsutveckling
- Erfarenhet från arbete med livförsäkringsbranschen
- Erfarenhet från att ha arbetet med att designa modeller exempelvis affärsmodeller, strategier, lönsamhetsmodeller, aktuariella modeller eller liknande
- Grundläggande kompetens inom livförsäkringsteknik, uppdragsledning, affärsstrategi och förändringsledning med styrka inom ett eller flera områden
- Förmåga och erfarenhet av att leda en tvärfunktionell grupp med olika infallsvinklar
- Förmåga att utmana befintliga modeller och tankemönster
- Förmåga att självständigt sätta sig in i metoder, modeller, interna regelverk samt komplexa samband.
- Förmåga att göra komplexa samband begripliga och kommunicerbara




Uppdragets innehåll

I uppdraget vill kunden se över och utmana hur affärsstrategi, lönsamhet och prissättning samverkar. Översynen bör resultera i ett samspel mellan strategi, lönsamhet, affärsstyrning och prissättning samt en lönsamhets- och prissättningsmodell som:

- Ger oss bättre förutsättningar att styra affären mot en lönsam tillväxt.
- Möjliggör en balans mellan ”för de många” och ”de med större kapital”.
- Beaktar värdet av en långsiktig kundrelation.
- Leder till en sund ekonomi- och affärsstyrning.
- Låter oss vara relevanta för kund och därmed säkerställa en livskraftig livaffär framåt.


Dessutom ska modellen säkerställa att de icke-vinstutdelande bolagen uppfyller kontributionsprincipen och göra det möjligt för de vinstutdelande bolagen att dela ut vinst i enlighet med ägarnas förväntningar.

Arbetet kommer att behöva bedrivas tvärfunktionellt och involvera kompetens (från kunden) inom juridik, aktuarie, affärsstrategi, affärsutveckling, kapitalförvaltning och ekonomi. Uppskattningsvis kommer ett 20-tal personer att i olika omfattning inkluderas i uppdraget.

Uppdragets mål

För sparandeförsäkring inom kundens Liv, Tjänstepension och Fondförsäkring förväntas uppdraget leverera:

Delmål - Beskriva hur affärsstrategi, lönsamhet och prissättning samverkar.

Delmål - Se över utgångspunkterna för lönsamhet och prissättning.

Delmål - Ta fram lönsamhetsmått och eventuella följdändringar i prissättningsmodeller.

Slutmål - Ett system där strategi, lönsamhet och prissättning samverkar. En lönsamhets- och prissättningsmodell som stödjer en lönsam tillväxt i linje med kundens strategi.