Vi söker en byggnadsinspektör till bygglovsenheten i Botkyrka Kommun

Vill du ha meningsfulla arbetsuppgifter som gör skillnad i människors liv? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom!


Botkyrka kommun är den sjätte största kommunen i Stockholms län och består av kommundelarna Alby, Fittja, Hallunda, Norsborg, Tullinge, Tumba, Vårsta och Grödinge. Botkyrka kommun har cirka 95 000 invånare och drygt 6 400 medarbetare.


Samhällsbyggnadsförvaltningen förvaltar och utvecklar både stad och landsbygd inom kommunen. Vi har det samlade ansvaret för att planera och skapa de fysiska, juridiska och affärsmässiga förutsättningarna för en trygg och god livsmiljö i Botkyrka. Våra 125 medarbetare arbetar för att möjliggöra för ett bra boende och en attraktiv närmiljö oavsett var i livet man befinner sig.



Tjänsten och arbetsuppgifterna
Vill du vara med i byggandet av ett växande Botkyrka? Gillar du ett omväxlande arbete och vill vara med och utveckla en helt igenom digital samhällsbyggnadsprocess? Tycker du dessutom att det är spännande med myndighetsutövning och PBL-juridik? Då ska du söka det här jobbet!

Botkyrka befinner sig, trots konjunkturen, i en expansiv fas med en rad stora och intressanta projekt, såsom Södra Porten, Rikstens Friluftsstad, Rikstens företagspark, Slagsta Strand, Tumba centrum och den kommande utvecklingen av centrala Tullinge.

På bygglovsenheten är vårt samlade uppdrag att hantera ansökningar om bygglov, rivningslov, förhandsbesked, anmälningspliktiga åtgärder, genomförande/teknisk kontroll, utöva tillsyn över olovligt byggande, ge vägledning och service samt handlägga bostadsanpassningsbidrag.

Som byggnadsinspektör handlägger och bevakar du att de tekniska egenskapskraven blir uppfyllda i bygglovs- och anmälansärenden i enlighet med plan- och bygglagen. Du håller i tekniska samråd, fastställer kontrollplaner och beslutar om startbesked, gör arbetsplatsbesök och håller i slutsamråd och beslutar om slutbesked. Handläggning av tillsyn av olovligt byggande kan också ingå.

Tillsammans med oss övriga på enheten är du delaktig i arbetet med att förbättra och utveckla vår verksamhet. Du fattar självständiga beslut i enlighet med gällande delegationsordning. Som medarbetare arbetar du kontinuerligt med att effektivisera våra arbetsprocesser där vi har ett helt digitalt arbetssätt. Vi använder ärendehanterings-systemet ByggR och står i startgroparna att börja handlägga i NOVA. 

Du arbetar både självständigt, gemensamt i bygglovsgruppen och tillsammans med andra enheter inom kommunen. I rollen ingår schemalagd telefontid 4 timmar per vecka där du vägleder bygglovssökande både medborgare och företagare med deras bygglovsfrågor. På måndagar erbjuder vi även mötestid (digitala möten) till medborgare och företagare för vägledning inför deras ansökningar därför söker vi dig som ser värdet i att ge god service och har ett professionellt bemötande med medborgaren i fokus!

Vi erbjuder dig
Ett brett, komplext och fantastiskt roligt uppdrag på en enhet fylld av kompetens och engagemang med fokus på våra medborgares behov av service och vägledning i bygglovsärenden. Inom teamet hjälper och stöttar vi varandra och delar med oss av vår kunskap för att vi ska uppnå samsyn och utföra vårt samhällsnyttiga uppdrag med hög kvalitet.

Vi är en förvaltning som ligger i framkant när det gäller utvecklingsarbete och bygglovsenheten spelar en viktig roll för att uppnå en obruten digital samhällsbyggnadsprocess på förvaltningen.

Vi sitter i kommunhuset i Tumba nära pendeltåg, och vi arbetar både på kontoret och på distans utifrån verksamhetens behov. På måndagar jobbar vi lite längre dagar som en service för våra medborgare, och kan därför avsluta veckan med kortare arbetstid på fredagar.

Läs mer här: Obruten digital samhällsbyggnads process 

Du som söker till oss
Krav:

- Har en högskoleutbildning som byggnadsingenjör/byggtekniker eller motsvarande  yrkeshögskoleutbildning som arbetsgivare bedömer likvärdig.
- Har erfarenhet av att ha jobbat som byggnadsinspektör och/eller vara van att jobba med alla de arbetsmoment som ingår i det tekniska genomförandet.
- God svenska i tal och skrift är en förutsättning eftersom du kommer att kommunicera med såväl medborgare som företagare.
- B-körkort då vi förflyttar oss i kommunen.
- Goda datorkunskaper och kunskaper i Office-paketet. 

Meriterande: 

- Goda kunskaper i PBL och Boverkets byggregler. 
- Erfarenhet av myndighetsutövning eller politisk styrd organisation. 

 Vi har ett digitaliserat arbetssätt som kräver att du är strukturerad, planerar och prioriterar ditt arbete och håller uppsatta tidsramar. Du förväntas effektivt driva dina ärenden framåt i processen för att nå de uppsatta målen. Vi är en verksamhet i utveckling och söker dig som har ett flexibelt förhållningssätt, ser möjligheter i förändringar och utmaningar samt bidrar med ditt engagemang och kompetens.

Som person är du öppen och positiv med god samarbetsförmåga. Vi söker dig som är nyfiken, driven och vill utvecklas i rollen. Du kommer ha kontakt med människor både internt och externt och behöver vara trygg i din roll då du ska förmedla information och skapa förtroende när du vägleder medborgare och företagare i bygglovsprocessen. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. 

Välkommen in med din ansökan!

Om oss

Botkyrka är en kommun full av kontraster där storstadens förortsmiljö möter landsbygdens skogar, ängar, sjöar och havskust. Här talas över 100 språk, här bor och arbetar människor med bakgrund från hela världen.


Vi erbjuder en inspirerande arbetsplats full av möjligheter där vi tillsammans skapar de bästa förutsättningarna för en hållbar framtid.


Vi har goda och trygga arbetsvillkor med kollektivavtal och flera förmåner för att du ska trivas och utvecklas på jobbet. Läs mer här: https://www.botkyrka.se/jobb-och-vuxenutbildning/jobba-hos-oss/vart-arbetsgivarerbjudande


 


Övrig information

För tjänster inom exempelvis vård-skola-omsorg i Botkyrka kommun behöver du som blivande medarbetare visa utdrag ur Polisens belastningsregister.


Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och därmed motverka diskriminering.