Vi söker en Sektionschef som vill utvecklas med oss!

Försvarsmaktens Telekommunikations- och Informationssystemförband (FMTIS) säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda –dygnet runt, året om.

Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands.

Vi är en viktig del i Försvarsmaktens arbete för att försvara Sverige, landets intressen, vår frihet och rätt att leva som vi själva väljer. Vårt arbete är ibland utmanande, därför stödjer vi varandra i vått och torrt.
Vi samarbetar, på riktigt. Vill du vara med?

Driftenheten (DriftE) är en av 12 st enheter inom FMTIS och ansvarar för att utöva funktionen som Försvarsmaktens nätoperatör, övervaka och hantera problem och incidenter samt utföra underhålls- och fjärravhjälpande åtgärder i Försvarsmaktens IT- och telekommunikationssystem.
DriftE har ca 300 anställda fördelade på 6 st avdelningar där Produktionsavdelningen är en av dem.

Din avdelning och sektion

Produktionsavdelningen ansvarar för att produktionsplanera och följa upp det IT/Tele-stöd som levereras både centralt och lokalt inom Försvarsmakten. Produktionsavdelningen ansvarar också för att ta fram, beskriva och följa upp våra IT- och Tele-processer, ta emot och samordna arbetet med att avhjälpa större driftstörningar i vår produktionsmiljö, planera införanden av större förändringar samt sammanhåller införande av förändringar i våra IT-system. Avdelningen ansvarar även för flera av Försvarsmaktens centrala serverhallar runt om i landet.

Sektionen du blir chef över hanterar primärt serverhallar, både avseende el/kyla och inplacering av IT-system, övergripande ansvar för Försvarsmaktens hårdvara samt beställningsflöden av hård- och mjukvara, dvs ITILs Facility, Capacity, SACM och Request. Sektionen består idag av ca 10 personer, men det finns ett behov av att sektionen på sikt ska ha fler medarbetare.

Dina arbetsuppgifter
I din roll som Sektionschef kommer du att leda en sektion som består av ett antal engagerade och lojala medarbetare inom olika funktioner inom drift och underhåll av tekniska system.
Som chef inom avdelningen har du personal- och arbetsmiljöansvar samt ansvar att arbetsleda din sektion. Som stöd i ditt arbete finns avdelningens handläggare, produktionsingenjörer och ledningsgrupp. Du är en del i avdelningens ledningsgrupp som har ansvar för att bland annat utveckla avdelningens förmåga att verka i fred, kris och krig.

Vi arbetar processorienterat (ITIL) med stöd av agila metoder. Som anställd på avdelningen är du delaktig i ett viktigt samhällsuppdrag med många spännande verksamhetsområden och får möjligheten att göra skillnad på riktigt.

Vi vill att du


• är förändringsinriktad och mål- och lösningsfokuserad
• är drivande och har en helhetssyn
• är strategisk, strukturerad och analytisk i ditt arbetssätt
• är van vid att leda medarbetare i komplexa uppgifter och givna tidsramar
• är initiativrik och entusiasmerande
• har god förmåga att fatta beslut
• är lyhörd, har en god kommunikativ förmåga och vågar ta diskussion för verksamhetens bästa
• har lätt för att ta kontakter, skapa och behålla goda relationer både inom Försvarsmakten och utanför myndigheten.
• har god förmåga att skapa engagemang hos medarbetarna
• har öppet sinne, nyfikenhet och vilja att utveckla och utvecklas i takt med verksamhetens och omvärldens förändring


Tjänsten förutsätter ett gott ledarskap i samklang med Försvarsmaktens värdegrund. Därför fäster vi stor vikt kring dina personliga egenskaper och erfarenheter kopplat till Försvarsmaktens ledarkriterier:


• Helhetssyn och problemlösning
• Resultatorientering
• Stabilitet och mod
• Påverkan
• Kommunikation
• Samarbete

Mer information om Försvarsmaktens ledarkriterier hittar du här www.forsvarsmakten.se/fmledarkriterier

Du måste ha


• Erfarenhet av att ha arbetat som chef med personalansvar.
• Arbetslivserfarenhet från IT-verksamhet,
• Arbetslivserfarenhet från annan myndighet eller större organisation
• God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska
• Svenskt medborgarskap
• B-körkort

Det är meriterande om du också har


• Teknisk bakgrund
• Erfarenhet av att arbeta med ITIL som ramverk i en tjänsteorienterad verksamhet
• Erfarenhet av produktionsplanering
• Erfarenhet av tidigare arbete inom Försvarsmakten
• Erfarenhet av att ha arbetat i en verksamhet där du använt dig av agila metoder och principer

Om anställningen
Anställningsform: Tillsvidareanställning, heltid (sex månaders provanställning tillämpas).
Tillträde: enligt överenskommelse.
Placeringsort: Arboga. Resor förekommer i arbetet.

För information om befattningen kontakta Stf AvdC Maria Dahlberg 0589-404 00 (växel). För upplysningar om anställningsvillkor, kontakta HR-generalist Magnus Johansson via växeln 019-39 35 00.

Fackliga företrädare FMTIS
SACO-F Pär Lohman
OFR/S Martin Sparr
SEKO Matz Felix
OFR/O Johan Nestvall-Boo
Samtliga nås genom växeln 0589-404 00

Sista ansökningsdag: 2022-06-12


Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om.

Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har över 1 600 medarbetare på mer än 30 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen.
Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.