Vi söker en utvecklingsinriktad och engagerad lärare i engelska

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm

Beskrivning
Matteusskolan är en anrik innerstadsskola från 1902, vilket fasaden vittnar om.

På insidan är vi en modern skola där det senaste inom forskning bryts ner för att skapa den bästa utbildningen för eleverna. Skolan är i ett uppbyggnadsskede för att snart vara en tre-parallellig F-9-skola med grundsärskola. Fullt utbyggd kommer ca 800 elever att gå hos oss. På Matteusskolan hittar du engagerade kollegor som aktivt arbetar för att utveckla undervisningen. Att träna eleverna inför ett framtida samhälle och ge dem ”Vinga som bär” är vår vision. Som en del av detta arbete ingår att vi har drama för alla elever. Alla våra medarbetare är utbildad i ledarskap, skolmedling och drama. Vi värdesätter det kollegiala lärandet och lägger mycket tid på nätverk, omvärldsbevakning och tid för gemensamt arbete.

Arbetsuppgifter
Nu söker vi en lärare som kan undervisa i engelska och något annat ämne (gärna svenska). Vi söker dig som vill vara med och bidra till att utveckla vår verksamhet tillsammans med engagerade kollegorna i arbets- och ämneslaget. I rollen som grundskollärare på Matteusskolan är det din uppgift att motivera och ge varje elev möjlighet att utvecklas och nå sin fulla potential. Eftersom det finns ett nära samarbete mellan klasserna och lärarna på skolan söker vi dig som trivs med att samarbeta med andra. Positiv, lösningsinriktad och drivande är andra egenskaper som vi värdesätter.

Kvalifikationer
Vi söker dig som:

- har fått din lärarlegitimation och som är behörig att undervisa i engelska och något mer ämne i årskurs 6-9.
- brinner för dina ämnen och ser det som en självklarhet att ständigt utveckla din undervisning tillsammans med kollegorna.
- visar goda ledaregenskaper och ha en god förmåga att kommunicera och att skapa positiva relationer med elever och föräldrar och därigenom skapa trygghet och ordning i klasserna.
- har höga och positiva förväntningar på eleverna och deras förmåga att utvecklas.
- brinner för pedagogisk utveckling tillsammans med dina kollegor samt är kreativ och öppen för nya idéer och synpunkter.

Stockholms stad arbetar med kompetenbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.