Vi söker en Verksamhetsutvecklare

Verksamhetsutvecklare
På Stockholm Exergi arbetar vi alla mot det gemensamma målet att vara en klimatpositiv verksamhet senast under 2026. Det vill säga, att fånga in mer koldioxid ur atmosfären än vad vi själva släpper ut och på det sättet bidra till att motverka klimatförändringarna. Genom att utveckla tekniken bio-CCS jobbar vi för att kunna fånga in koldioxid och skapa minusutsläpp.
Vi vill ha med dig på resan!
Vad kan vi erbjuda dig?
Har du förmågan att leda förändring där andra gått bet? Är du genuint intresserad av att hitta lösningar där andra ser låsningar? Då är den här tjänsten sannolikt en bra match för oss!
På Stockholm Exergi handlar vi varje år omkring 6 TWh bränslen samt olika finansiella produkter, i en organisation bestående av drygt 30 medarbetare. Vi behöver hjälp av dig! Kom till oss och driv det övergripande verksamhetsutvecklingsarbetet inom energihandelsaffären, både utifrån de interna processerna och strukturerna men också baserat på hur vi bäst skapar affär och utvecklar olika förmågor syftande till att stärka bolagets långsiktiga konkurrenskraft. Du är alltså ansvarig för att leda processen ”Tillföra Energi” och säkra utveckling i de taktiska initiativen. I din roll kommer du att få tillgång till ett stort nätverk av mycket kompetenta kollegor, som stundom behöver hjälpas och avlastas, samt stundom utmanas och pushas i förändringsinitiativ. Som person har du alltså förmåga att både studera hur mottagningsprocessen för bränsle kan förbättras i dialog med tåglossningsoperatören och i nästa stund leda strukturerade verksamhetsförbättringsmöten tillsammans med ledningsgruppen.
Vi erbjuder dig möjligheten att ingå i ett härligt team! Hos oss lär du dig om den komplexa verksamheten vi driver avseende internationell handel, logistik och just-in-time-försörjning. Vi får i dig en strukturerad, driven och ihärdig individ med akademisk examen som har erfarenhet av ledarskap och kvalitetsarbete!
Varför jobba med mig?
Jag som ledare tror på att alla medarbetare ska ges förutsättningar att känna glädje och engagemang på och för sitt arbete. Min strävan är att hitta individers drivkrafter, och utmana dem i att utveckla sina färdigheter såväl som förbättringsområden. Guidande nyckelbegrepp i mitt ledarskap är utmaning, harmoni, omtanke och integritet. Andra beskriver mig som en analytisk och modig teamspelare. Detta innebär främst att jag inte räds utmana och uttrycka mina åsikter, har en strukturförmåga, analytiskt tänkande och arbetar aktivt för laget – inte för jaget.
Mattias Andersson - Chef Market Risk
Vem är du som person?
Du är nyfiken, ansvarsfull, engagerad och vill vara med och skapa en klimatpositiv energiproduktion. Du älskar utveckling och arbetar gärna tillsammans med andra drivna kollegor. Du vågar lyfta problem och utmaningar i verksamheten och arbetar själv aktivt för att du och dina kollegor ska trivas och arbeta ännu bättre tillsammans.
Personligt brev är inget krav hos oss när du söker jobb på Stockholm Exergi.
I nästa steg av ansökan är vi nyfikna på din kunskap och dina erfarenheter och kommer att ställa frågor om det.