Vi söker Omvårdnadschef till Vårdavdelning Öron Näsa Hals och Sömnlab ...

Om oss
På vårdavdelning ÖNH tar vi emot både vuxna och barn som kommer för planerad kirurgi som behöver inneliggande vård. Vi tar också emot vuxna akuta ÖNH patienter dygnet runt från vår akutmottagning. På enheten bedriver vi även dagkirurgi för patienter som har kortare vårdtid samt sömnlab med polysomnografi på nätterna.
Om tjänsten
Du kommer vara första linjechef för den omvårdnadspersonal som arbetar på vårdavdelning ÖNH och Sömnlab. Du har ett nära samarbete med avdelningsansvarig läkare, klinisk omvårdnadsledare och sektionschefer. Tillsammans arbetar ni för att utveckla vården för våra patienter.
I rollen som omvårdnadschef ansvarar du för budget och verksamhetsplan. Du innehar även ett miljöansvar för både den fysiska och psykosociala arbetsmiljön.Du leder och fördelar det dagliga arbetet samt säkerställer god arbetsmiljö och omvårdnadskvalitet.En viktig del av uppdraget kommer vara att säkerställa och vidareutveckla vårdenhetens lärmiljö, för både medarbetare och studenter. Tjänsten innebär även ett nära samarbete med Vårdenhetschef, Omvårdnadsansvarig, HR-partner, Controller och övriga chefskollegor.
För schemaläggning och bemanningsplanering har du stöd av bemanningsassistent.
Du får en individanpassad introduktion och deltar i kompetensutvecklande aktiviteter för att stärka dig i rollen som chef och ledare. Vi erbjuder Karolinskas chefsprogram och möjlighet till mentorskap.
I din roll som Omvårdnadschef ingår viss klinisk tjänstgöring, omfattning enligt överenskommelse.
Vi söker
En inspirerande ledare med mycket driv! Du ser möjligheter i tvärprofessionellt team och har förmåga att se helheten, omprioritera och anpassa dig. Du är närvarande, synlig och tycker om att vara kliniskt verksam. Du är samarbetsorienterad och förstår vikten av samverkan över gränser. Du har en god kommunikationsförmåga och är mån om ett gott arbetsklimat.
Vidare förväntas du vara ett föredöme, visa personlig omtanke och motivera samt inspirera omvårdnadspersonalen inom enheten till att utvecklas både i sin yrkesroll och i organisation.
Kvalifikationer
Krav:
Legitimerad sjuksköterska med flera års klinisk kunskap från omvårdnadsarbete samt erfarenhet från roller som innefattar medarbetaransvar. Du har även dokumenterad erfarenhet av ledning, styrning och förbättringsarbete.
Meriterande:
Tidigare erfarenhet av ÖNH sjukvård meriteras såväl som utbildning inom ledarskap eller pedagogik.

Välkommen med din ansökan!
Ansökan
I vår rekryteringsprocess använder vi oss av Assessios test MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest och båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent. 
Efter ansökningstidens slut kommer du att få ett mejl med en länk till testerna. Du får sedan tre arbetsdagar på dig att genomföra testerna.
Din ansökan är inte komplett förrän du genomfört testerna.  
Välkommen med din ansökan genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte.  
För att din ansökan ska vara komplett ska den innehålla:
1. CV & personligt brev
2. Genomförda tester (MAP och Matrigma)  
Provanställning kan komma att tillämpas i denna rekrytering. Medarbetare som ska arbeta vårdtagarnära på Karolinska Universitetssjukhuset behöver fylla i en hälsodeklaration samt genomgå en enklare hälsoundersökning innan nyanställning.

Vid tjänst som innefattar vård av barn och ungdom kommer Karolinska Universitetssjukhuset att kontrollera den som erbjuds tjänsten mot belastningsregistret.

Kontroll av arbets- och uppehållstillstånd kommer att ske i samband med intervju.

Har du frågor kring rekryteringsprocessen? Kika gärna på vår hemsida där du hittar samlade frågor och svar om hur vi arbetar med rekrytering på Karolinska Universitetssjukhuset. https://www.karolinska.se/jobba-hos-oss/rekrytering-pa-karolinska/

Karolinska Universitetssjukhuset är ett rökfritt sjukhus!
OBS: Vi kommunicerar främst med e-post från vårt rekryteringssystem. För att säkerställa att alla mejl kommer fram rekommenderar vi följande:
- när du får bekräftelsemejl på din ansökan, spara avsändaren som kontakt
- se över dina filterinställningar för skräppost
- hålla utkik i din skräppost.