OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Tenhults FO
Vill du ha ett av de viktigaste och roliga uppdragen som finns?
Hos oss får du inspirera till ett lustfyllt lärande - varje dag, hela vägen.
Vi kallar det lärglädje!
Välkommen till oss
Vår specialpedagog går i pension och vi behöver därför rekrytera. I din nya tjänst arbetar du på uppdrag av, och tillsammans med rektorerna för att skapa en lustfylld lärmiljö för barn och medarbetare inom förskolorna. Som specialpedagog hos oss kommer du få möjlighet följa barnen upp till förskoleklass. Du kommer arbeta 50 procent på Smedbynsförskoleområde, 30 procent på Tenhultsförskoleområde samt 20 procent i förskoleklass på Tenhultsskolan.
Ditt nya jobb
Som specialpedagog ska du i nära samarbete med rektorer och övriga pedagoger leda och utveckla det pedagogiska arbetet på enheterna utefter läroplanens intentioner. Uppdraget består av att vara en kvalificerad samtalspartner och rådgivare till kollegor, föräldrar och andra samarbetspartners via ex. habilitering, familjecentral. Tillsammans arbetar vi för barnens bästa med förebyggande och tidiga insatser. Arbetet innebär också att handleda våra arbetslag på ett främjande sätt. Du ansvarar för kartläggningar, dokumentationer, handlingsplaner och eventuella utredningar.
Din kompetens
Vi söker dig som har specialpedagogexamen eller att du befinner dig i slutet av din utbildning till specialpedagog. Du är en trygg pedagogisk ledare med förmåga att på ett systematiskt sätt analysera eget och arbetsgruppens arbetssätt för kvalitetsutveckling. Vi tror att du, liksom vi, gärna delar tidigare lyckade insatser och aktiviteter för att skapa en arbetsvardag fylld med lärglädje. Med barnet i centrum har du ett lyhört och lösningsfokuserat förhållningssätt för att skapa trivsel och trygghet i gruppen. Du har med ditt engagemang för uppdraget lätt för att entusiasmera, samarbeta och skapa goda relationer både med barn, kollegor och vårdnadshavare. Att använda digitala verktyg i undervisningen samt som redskap för information, planering och den dokumentation som krävs är en självklarhet för dig.
Bra att veta
För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker. Tänk på att skollagen kräver att samtliga medarbetare visar upp ett utdrag ur belastningsregistret (https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/) och handläggningstiden för detta dokument kan vara lång.
Vill du veta mer? Kontakta oss
Tenhults Förskoleområde;
Sinikka Sandberg Rektor 036-10 30 35
Jenny Holmgren Biträdandde Rektor 036–10 34 83
Tenhultsskolan;
Cecilia Larsson Rektor 036- 10 30 68
Smedbyns Förskoleområde;
Helena Klasson Rektor 036-10 22 27
Fackliga företrädare (https://www.jonkoping.se/fackligaubf)
Välkommen med din ansökan, tillsammans skapar vi lärglädje!
Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.