OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Angered är en av Göteborgs tio stadsdelar. Här bor ungefär 47 800 personer i en miljö som är en blandning av miljonprogramsområden, småhusbebyggelse och traditionell landsbygd med storslagen natur. Angered har ett mycket aktivt föreningsliv och här bor människor med ursprung från ett hundratal olika länder, vilket ger området en spännande och internationell prägel.
Stadsdelsförvaltningen driver verksamheter inom förskola, grundskola, individ- och familjeomsorg, kultur och fritid samt social omsorg för funktionsnedsatta och äldre. Vi är 3 500 anställda i förvaltningen.
Angered har en ung befolkning och en tydlig vision om utveckling inom en mängd områden, med fokus på trygghet, folkhälsa och förbättrade resultat i skolan. Detta gör att det finns energi och dynamik i förvaltningens arbete.
Mer information om stadsdelsförvaltningar i Göteborgs Stad hittar du på www.goteborg.se
ARBETSUPPGIFTER
Du kommer tillsammans med din kollega ansvara för 2-3:an fritidshem. Under skoldagen arbetar du med LGR 11:s mål i Normer och Värden i de grupper där behoven finns.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är utbildad fritidspedagog eller lärare med inriktning mot de yngre åren. Du måste ha en stark vilja att arbeta i ett mångkulturellt område och ett intresse för vårt Monroeinspirerande förhållningssätt.
Du har ett medvetet pedagogiskt arbetssätt där elevens delaktighet och ansvar är en självklarhet och du är positiv till samverkan med skolverksamheten. Du har ett stort engagemang för fritidsverksamhet, är kreativ, drivande, tycker om utomhusvistelse och rörelse. Du ingår i ett arbetslag och tillsammans med kollegor ska du skapa en trygg, stimulerande, lekfull och kreativ verksamhet. Det är viktigt att du är tydlig mot elever, föräldrar och kollegor. Kännedom om området och erfarenhet av liknande arbetsuppgifter är ett krav.
ÖVRIGT
Du har möjlighet att få friskvårdsbidrag och tillgång till ett stort utbud av friskvård. Stadsdelen har också en cykelförmån samt förmånlig avbetalning av västtrafikkort.
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig att alltid ange din e-post i ansökan och att skicka in din ansökan digitalt, inte via e-post eller brev.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas.