OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
FOI är ett av Europas ledande forskningsinstitut inom försvar och säkerhet. Myndigheten är uppdragsfinansierad och ligger under Försvarsdepartementet. Kärnverksamheten är forskning, teknikutveckling och studier.
På FOI är vi ungefär 1000 anställda. 850 av oss är forskare på akademisk nivå. Vi är ett av Europas främsta institut för tillämpad forskning inom försvar och säkerhet. Verksamheten drivs i cirka 300 större forskningsprojekt inom ett tjugotal områden, som spänner över hela fältet från naturvetenskap och teknik till samhälls- och statsvetenskap. Eftersom säkerhetsforskningen inte har några nationsgränser agerar vi också globalt och leder även många EU-projekt för ökad säkerhet.
Forskningsstöd har en bred verksamhet och arbetar med personalfrågor, IT, ekonomi, kommunkation, juridik, säkerhetsfrågor, verkstadstjänster och mycket mer. Forskningsstöd ansvarar för den administrativa verksamheten inom FOI. Som medarbetare vid avdelningen kan du få jobba med både strategiska och operativa frågor i en miljö med högt tempo.
Personalenheten inom FOI arbetar med strategiska, övergripande och operativa personalfrågor. Enheten ingår i avdelningen för Forskningsstöd och har som uppgift att driva, samordna och utveckla personalfrågor inom FOI. Vi behöver nu en vikarierande HR-generalist med placering i Umeå. Personalenheten har sin huvudsakliga placering i Kista med en HR-specialist placerad i Umeå och en i Linköping.
Arbetsuppgifter
Som HR-generalist spänner ditt arbete över hela HR-området. Arbetsuppgifterna varierar från det operativa till det mer strategiska. Då personalfrågorna i stor utsträckning är decentraliserade innebär rollen ett konsultativt arbetssätt med uppgift att vara ett kvalificerat och brett stöd till cheferna för en av FOIs avdelningar. Särskild tyngdpunkt ligger på kompetensförsörjning, introduktion, psykosociala arbetsmiljöfrågor och rehabilitering, hantering av svårare individärenden och lokala förhandlingar med ATO.
Du kommer också att ha ett fördjupningsområde inom HR där du bevakar, utvecklar och fungerar som expertstöd. Resor ingår i tjänsten.
Vi söker digsom har akademisk utbildning inom personalområdet och minst fem års erfarenhet av brett, kvalificerat och självständigt HR-arbete. Du är van vid att arbeta i en konsultativ HR-roll inom offentlig verksamhet. Särskilt meriterande är kunskaper inom det statliga avtalsområdet. Strategiskt utvecklingsarbete är meriterande.
Som person är du självgående, proaktiv och bra på att samarbeta. Vi ser det som viktigt att du har en god pedagogisk förmåga och är kommunikativ i både tal och skrift. Vidare har du en god helhetssyn och god analytisk förmåga.
Det här är ett jobb för dig som vill arbeta i en kunskapsintensiv och kreativ miljö med trevliga kollegor och god stämning där det finns möjlighet att påverka i arbetet och bidra till samhällsnyttan.I urvalsprocessen kommer stor vikt att läggas vid dina personliga egenskaper.
Välkommen med frågor till Anna Olsson, HR-specialist. Fackliga företrädare är Krister Söderberg (SACO) och Mats Lovén (OFR/S – ST vid FOI). Samtliga nås på telefon 08-555 030 00.
Välkommen med din ansökan via ansökningsknappen nedan senast 2015-06-07. Vi vill att du fyller i de utbildningar och erfarenheter som är relevanta för jobbet. I slutet av ansökningsformuläret kan du sedan bifoga ett komplett CV och ett personligt brev.
Anställning på FOI förutsätter svenskt medborgarskap.
Kontaktpersoner på detta företaget
Peter Klum
Johan Falk
+46 13378000
Gustav Tolt
+46 378000
Mårten Armgarth
+46 13378282
Maria Wickell
Anna Olsson
Mathilda Nilsson
+46 073-818 28 30
Lisa Butti
+46 8 55503000
Anna Olsson
+46 70-2373562
Kennet Lidström