Vikarierande enhetschef för ekonomiskt bistånd

Mölndals stad är under stark tillväxt med drygt 61 000 invånare och är den tredje största kommunen i Västra Götalandsregionen. Mölndal är en stad med dynamiskt näringsliv, intressant historia och naturskön miljö. Inom stadens många olika ansvarsområden arbetar drygt 5000 personer. Vårt övergripande gemensamma mål är att ge service av hög kvalitet.

Social- och arbetsmarknadsförvaltningen ingår som en förvaltning inom Mölndals stad. Förvaltningen handlägger delar av socialtjänstens verksamheter och är organiserad i två verksamhetsområden; ett som riktar sig till vuxna individer och ett som riktar sig till barn och familjer. Verksamhetsområde vuxen består av fyra enheter; enheten för ekonomiskt bistånd, enheten för missbruk och beroende, enheten för boende samt enheten för arbetsmarknad. Till verksamhetens stöd finns stabsfunktionerna ekonomi och kansli.

Mer information finner du på vår hemsida, www.molndal.se

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef för enheten Ekonomiskt bistånd delar du ledarskap med ytterligare en enhetschef. Tillsammans ansvarar ni för ledning, planering, utveckling och uppföljning av verksamheten. I uppdraget ingår personal-, arbetsmiljö- och ekonomiansvar samt metodhandledning och metodutveckling. Uppdraget innebär att bidra till att verksamheten håller hög kvalitet och rättssäkerhet, där en nära samverkan internt och externt är en viktig del. Enheten har ca 25 medarbetare.

Som enhetschef på social- och arbetsmarknadsförvaltningen erbjuds du extern handledning. Du ingår i ett chefsteam inom verksamhetsområde vuxen tillsammans med fyra övriga enhetschefer.


KVALIFIKATIONER
Du är högskoleutbildad socionom med erfarenhet av arbetsledning inom försörjningsstöd, men gärna även från andra områden inom socialtjänsten.

Delat ledarskap ställer speciella krav på dig och det är därför av största vikt att du har en god samarbetsförmåga. Du är bärare av uppdraget i vardagen genom att vara pedagogisk, lyhörd och tydlig. Du är en god relations- och nätverksbyggare som samtidigt kan driva verksamheten framåt med en god portion humor.


ÖVRIGT
Vid rekrytering beaktar vi mångfaldsperspektivet för att få en bättre spegling av vår verksamhet.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Mölndals stad har upphandlade avtal.