Vikarierande familjehemssekreterare

Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med?

Socialtjänsten i Avesta arbetar på olika sätt för att utveckla utrednings- och uppföljningsarbetet kring barn, familjer, ungdomar och vuxna. Vi söker nya metoder och utvecklar intern och extern samverkan för att på bästa sätt göra bra bedömningar och hitta verksamma lösningar på de behov vi möter.

Nu söker vi en vikarierande familjehemssekreterare som vill bli en del i vårt arbete med att rekrytera, utreda och handleda familjehem och kontaktpersoner/familjer. Du kommer bli en av 18 medarbetare på vår enhet som består av olika team i form av socialsekreterare, mottagningssekreterare, förste socialsekreterare, familjehemssekreterare, familjerättssekreterare samt enhetschef.

Vi erbjuder intern samt extern handledning i en arbetsgrupp med stor erfarenhet av socialt arbete. Hos oss finns leendet och skrattet trots allvarets närhet i de uppdrag vi arbetar med. Vi trivs tillsammans och är stolta över vårt arbete.

Låter det intressant? Välkommen att bli vår nya kollega!

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu en vikarierande familjehemssekreterare på ett längre vikariat.

I ditt arbete som familjehemssekreterare arbetar du med att rekrytera, utreda, handleda och kontinuerligt stödja familjehem, kontaktfamiljer och kontaktpersoner. Utöver detta arbetar vi för att på bästa sätt matcha familjehem, kontaktfamiljer och kontaktpersoner efter barnets behov. Du kommer tillsammans med kollegor att hålla i utbildningar till familjehem efter Socialstyrelsens "Ett hem att växa i".

Du arbetar i team med barnets socialsekreterare för att följa upp att det placerade barnet/ ungdomen får god omsorg och god utveckling i sitt familjehem. Målgruppen är främst placerade barn och ungdomar upp till 20 år. Till stöd i det dagliga arbetet har du både kollegor samt arbetsledning som finns till att rådgöra.

Vi har en hög strävan att familjehemsplacerade barn ska få alla sina rättigheter och behov tillgodosedda. Vi har därför börjat implementera en ny utredningsmetod En varaktig relation för att säkerställa detta. Vi arbetar aktivt med att förbättra rutiner och metoder för att säkra kvaliteten i det sociala arbetet. I arbetet med våra barn o familjer arbetar vi med Signs of Safety som ett led att öka delaktighet, transparens och se familjens egna resurser o lösningar


KVALIFIKATIONER
Du som söker ska ha socionomexamen eller inneha socionomexamen inom en tid som arbetsgivaren bedömer som rimlig. Erfarenhet av handläggning inom den sociala barn- och ungdomsvården är meriterande. Vi vill också att du har goda kunskaper inom gällande lagstiftningar. Det är meriterande med erfarenhet av att utbilda och handleda familjehem samt utbildning inom Signs of safety.

Vi söker dig som är flexibel och ser möjligheter i ändrade omständigheter. Du är lugn och stabil och har fokus på rätt saker i processen. Du driver arbetet framåt och trots att det ibland blir bakslag i arbetet har du förmågan att förbli motiverad och kunna hitta lösningar. Du har lätt för att skapa goda relationer du lyssnar och underhåller de relationer du skapar.

Dokumentation och kommunikation är en stor del av vårt arbete och du behöver därför kunna uttrycka dig väl i både tal och skrift i det svenska språket. Kunskaper i procapita är meriterande.

Körkort är ett krav.
Eftersom du kommer att arbeta med barn och ungdomar kommer du som blir aktuell för tjänsten att få lämna ett utdrag från polisens belastningsregister.

ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt för att uppfylla de krav GDPR ställer ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.