Vikarierande universitetsadjunkt i vårdvetenskap

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 53 300 studenter och 6 500 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

 

Ämne
Vårdvetenskap

Ämnesbeskrivning
Vårdvetenskap fokuserar på människans upplevelser och erfarenheter i samband med ohälsa, sjukdom och lidande. Dels i samband med återhämtning, bevarande och befrämjande av hälsa och dels i relation till den biologiska kroppen och sociokulturella strukturer. Inom vårdforskning är människans lärande centralt liksom hur vård organiseras. Både kvantitativa och kvalitativa metoder används

Arbetsuppgifter
Anställningen är placerad främst inom sektionen för Lärande och ledarskap för hälso-professioner. Undervisningen sker främst inom kurser på grund- och avancerad nivå huvudsakligen med inriktning mot organisation, lärande och ledarskap i hälsa, vård och omsorg samt vetenskaplig metod. Vid behov kommer aktuella arbetsuppgifter ske i samverkan med andra sektioner vid institutionen.

I arbetsuppgifterna ingår planering och undervisning, samordna resurser, verka för fortlöpande sammanhang i kurserna, hålla sig uppdaterad om aktuell utveckling inom ämnesområdena Vidare ingår i tjänsten att handleda och examinera uppsatser på grundnivå samt handleda uppsatser på avancerad nivå. Administrativa uppgifter relaterade till utbildningsverksamheten är en betydande del av arbetsuppgifterna. Även andra arbets-uppgifter kan förekomma och anställningens innehåll kan komma att förändras över tid.

I anställningen ingår att aktivt verka för att uppnå institutionens målsättning och verksamhets-plan vilket bland annat innebär att aktivt bidra till att utveckla den akademiska miljön inom sektionens Kompletta Akademiska Miljö (KAM). Därutöver förväntas det att alla medarbetare deltar i de planerade gemensamma sammankomster och aktiviteter som anordnas på institutionen.

Behörighet
Behörighet vid anställning som lärare finns angivna i Göteborgs universitets anställningsordning.Genomgått högskoleutbildning på lägst avancerad nivå inom hälso-, sociologi- eller omsorgvetenskap samt visad pedagogisk skicklighet.
Behärska svenska och engelska i både tal och skrift.

Bedömningsgrund
För fullständig annons med angivna bedömningsgrunder hänvisas till: https://web103.reachmee.com/ext/I005/1035/job?site=6〈=SE&validator=3038fcf1516ea1184a6da70a891f87da&job_id=23651

Anställning
Anställningen är ett vikariat på 4 månader, förlängning kan eventuellt bli aktuellt. Anställningen är på deltid, 20%, med placering vid Institutionen för vårdvetenskap och hälsa. Tillträde Mars 2022. 

Kontaktuppgifter för anställningen
Monica Pettersson, sektionschef Lärande och ledarskap för hälsoprofessioner.
Telefon: 031-786 6045
E-post: monica.pettersson@gu.se

Karin Ahlberg, Prefekt vid Institutionen för vårdvetenskap och hälsa.
Telefon: 031-786 6090
E-post: karin.ahlberg@fhs.gu.se

Fackliga organisationer
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande

Ansökan
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen ”Ansök”. 

Ansökan ska utformas enligt Sahlgrenska akademins anvisningar för ansökan till läraranställningar.

Du som sökande ska uppfylla behörighetskrav och ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Notera särskilt att följande dokument ska bifogas:
- Examensbevis 
- Visad pedagogisk skicklighet
- Övriga intyg/bevis/betyg som styrker sökandes kvalifikationer

Det material som inte kan bifogas ansökan digitalt ska märkas tydligt med referensnummer PAR 2022/38 och skickas till:

Göteborgs universitet
Sahlgrenska akademin
HR-avdelningen
Box 400
405 30 Göteborg

Ansökan ska vara inkommen senast: 2022-02-08 

 

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.


Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.