Vill du arbetsleda utan att vara chef?

Vi söker två 1:e socialsekreterare till vår enhet, utredning och behandlingsenheten (UBE).
UBE är en del av individ- och familjeomsorgen (IFO) som består av ytterligare 3 enheter; försörjning- och rehabiliteringsenheten, mottagning- och förebyggandeenheten samt enheten för sociala insatser.

Den enheten du kommer tillhöra består av 6 grupper: beroende-, familjerätt-, Krim- samt tre barn- och unga grupper. I ett av barn och unga gruppen arbetar tre socialsekreterare med vuxna personer kopplat till våld i nära relation.
Varje grupp leds av en 1:e socialsekreterare utöver detta finns även biträdande enhetschef och enhetschef.

Borlänge kommun har antagit nedanstående värdegrund för samtliga medarbetare som jobbar inom kommunen. Värdegrunden ska genomsyra vårt dagliga arbete.

- Jag finns här för Borlängebon
- Jag gillar utmaningar
- Jag möter varje människa med öppenhet

Borlänge kommun värnar om alla Borlängebor vi möter i vår arbetsvardag samt våra anställda. Vi ser gärna att du som söker arbete hos oss är vaccinerad mot covid-19.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu två 1:e socialsekreterare till våra barn och unga grupper. Den ena tjänsten är tillsvidare, där kommer du arbetsleda den arbetsgruppen som även inkluderar våld i nära relation. Eftersom det i gruppen ingår socialsekreterare som enbart jobbar med vuxna kopplat till våld i nära relation är det viktigt att du har någon form av erfarenhet inom våld i nära relation då du ska ärendehandleda och vägleda dessa medarbetare. Den andra tjänsten är ett vikariat under en föräldraledighet.

I rollen som 1:e socialsekreterare kommer du utgöra ett aktivt, tillgängligt och yrkesmässigt stöd för socialsekreterarna i det dagliga arbetet som myndighetsutövare inom socialtjänsten. Du stöttar medarbetarna i handläggning av ärenden, bedömningar och beslutsfattanden och genom ett coachande förhållningssätt skapar du förutsättningar för en trygg och hållbar arbetsmiljö. I rollen har du ärendehandledning både enskilt och i grupp. Som 1:e socialsekreterare deltar du i sociala utskottets möten i personärenden samt i förekommande fall vid förvaltningsrättens förhandlingar rörande LVU. Vidare ska du delta i löne-rehab samt rekryteringsprocessen. Du kommer även att samverka med andra aktörer, både internt och externt, samt delta i olika former av utvecklingsarbete.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har förmåga att skapa engagemang och delaktighet i en arbetsgrupp. Du ska ha ett coachande förhållningssätt som innebär att du strävar efter målsättningen att medarbetarna ska bli självständiga i sitt yrkesutövande. I rollen som 1:e är det viktigt att du har fallenhet för att uttrycka dig i tal och skrift och är pedagogisk i ditt sätt att uttrycka dig så att du når fram med din kunskap till andra.

Du agerar professionellt och har lätt för att prioritera om vid akuta situationer.
Då rollen omfattar olika arbetsuppgifter är det en förutsättning att du har god förmåga att självständigt och flexibelt kunna prioritera och genomföra arbetet. Denna förmåga gör att du även kan stötta medarbetarna att upprätthålla god struktur i sitt arbete.

Du är målinriktad och ser mål som en förutsättning och drivande faktor i det dagliga arbetet, samt har förmåga att följa upp och utvärdera. Eftersom du samverkar med både medarbetare, Borlängebo samt externa och interna samverkanspartners, är det av stor vikt att du är en person som fokuserar på att bygga goda relationer.

Krav för tjänsten:
• Socionomexamen.
• Flerårig (minst 2 år) erfarenhet av myndighetsutövning, specifikt inom barn och unga och våld i nära relation då rollen ställer krav på gedigen kunskap kring de juridiska aspekter som är gällande inom ramen för uppdraget.
• Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska, i både tal och skrift.
• B-körkort.
• Utbildad i BBIC

Meriterande:
• Tidigare erfarenhet av ledningsuppdrag
• Utbildning i: Signs of safety, FREDA/PATRIARK/SARA, MI samt kunskaper i verksamhetssystemet VIVA.
• Har genomgått någon ledarskapsutbildning

Vi erbjuder idag våra medarbetare:
- Introduktion
- Utbildning inom MI, Signs of saftey, BBIC, ASI
- dagligt handläggarstöd
- närhet till chefer
- systematiskt kvalitetsarbete som alla är en del av
- metodstöd
- flextid
- friskvårdsbidrag
- aktivt arbetsmiljöarbete och mycket mer!

Vi avser att kalla sökande för intervju löpande under ansökningstidens gång, så vänta inte med att skicka in ansökan. Vi ser framemot att träffa vår nya kollega!

ÖVRIGT
För den som erbjuds anställning krävs enligt Lag om registerkontroll from 2001-01-01 utdrag ur Rikspolisstyrelsens belastnings och misstankeregister.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Borlänge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via länken digitalt och inte på annat sätt.

Välkommen med din ansökan!

ANNONSSÄLJARE OCH KANDIDATFÖRMEDLINGSFÖRETAG UNDANBEDES VÄNLIGT OCH BESTÄMT!

Om du har frågor om ansökan, kontakta Vismas telefonsupport på tel 0771-693 693.