Vill du hjälpa Scouterna att växa?

Tillsammans kan vi göra mer!
Scouterna ger över 75 000 barn och unga från alla delar av samhället chansen att uppleva äventyr tillsammans och växa som individer. Det innebär att vi varje dag bidrar till ett öppet samhälle präglat av mångfald och respekt, något som är mer aktuellt än någonsin. Att vi har 100 års erfarenhet av aktivt uteliv innebär också att vi har erfarenheter vi gärna delar med oss av – allt från gruppdynamik och ledarskap till personlig utveckling och stärkt självkänsla. Hur vill du vara med och bidra?


Scouterna ger över 70 000 barn och unga från alla delar av samhället chansen att uppleva äventyr tillsammans och växa som individer. Det innebär att vi varje dag bidrar till ett öppet samhälle präglat av mångfald och respekt, något som är mer aktuellt än någonsin. Att vi har 100 års erfarenhet av aktivt uteliv innebär också att vi har erfarenheter vi gärna delar med oss av – allt från gruppdynamik och ledarskap till personlig utveckling och stärkt självkänsla.

Nu söker vi dig som vill bli en del av vår medlemsutvecklingsavdelning och vara med och starta nya kårer för att ge ännu fler barn och unga möjligheten att vara scouter. För det krävs både lokala kontakter, finansieringsarbete och att skapa engagemang hos andra människor. Du kommer bland annat att ansvara för att


• leta upp de vita fläckar där vi inte finns idag
• skapa relationer med städer och kommuner
• göra event och marknadsföringsaktiviteter.
• Genomföra rekryteringskampanjer tillsammans med befintliga scoutkårer 

Mycket av ditt arbete sker på resande fot och du kommer att ha en tät kontakt med våra scoutdistrikt, dina kollegor och med din chef för både planering, dokumentation och uppföljning. Du kommer ingå i en grupp om totalt 4 personer som arbetar med nystart, inom olika ansvarsområden. 

Och vem är du?
För att göra ett bra jobb hos oss och för att trivas i gänget tror vi att du har


• Jobbat med försäljning och/eller service tidigare
• Kunskap om föreningsliv och civilsamhälle, allra helst från Scouterna så klart
• Körkort

Skulle du prata till exempel arabiska så är det ett stort plus!

Det är de hårda, lite mer formella kraven, men minst lika viktigt är vem du är. Vi letar efter dig som har en hög energinivå och tycker om att prata med nya människor. Din entusiasm smittar av sig! Du drivs av att jobba mot tydliga mål och löser självständigt problem som uppstår på vägen.

Om tjänsten
Tjänsten är en visstidsanställning på 3 år på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Arbetsgivaren är Scouterna och placeringsort Stockholm alternativt Västerås. Scouterna omfattas av kollektivavtal mellan Fremia och Unionen. Vi eftersträvar mångfald och ser gärna sökande med olika bakgrunder och erfarenheter. 

Din ansökan
Vi tar endast emot din ansökan via vår webb. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Vi uppskattar att du döper dokumenten med för- och efternamn samt laddar upp dem i PDF-format. 

Har du frågor så är du välkommen att kontakta:

Måns Rangmar på 08-555 065 64 eller mans.rangmar@scouterna.se som är rekryterande chef

Sassa Orebring på 08-568 432 53 eller sassa.orebring@scouterna.se som är facklig kontaktperson