Vill du som är förskollärare vara med att utveckla förskolans utbildning?

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 27 000 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. Sektor Utbildning omfattar förskolor och grundskolor med tillhörande skolbarnomsorg, grundsärskola, gymnasium, vuxenutbildning samt Kultur- och fritid.

Stenungsund värnar om barns och ungdomars rättigheter och arbetar för att de ska ha en god uppväxtmiljö. Vi erbjuder mycket goda möjligheter till utbildning och arbete eller annan sysselsättning. I Stenungsunds kommun utbildar vi världsmedborgare som står väl rustade för framtidens alla utmaningar.

ARBETSUPPGIFTER
Förskolan i Stenungsund söker förskollärare till kommunens satsning Tidiga insatser. Satsningen Tidiga insatser är ett mål som innebär att förbättra förskolans kvalité och därmed en mer likvärdig förskola. Det är ett långsiktigt arbete där förskolorna arbetar strategiskt för att förbättra och utveckla barns välmående och lärande. Vill du vara med och utbilda världsmedborgare, nutidens förskola för framtidens barn?

Vi söker en förskollärare till Ucklums förskola som är en mindre enhet på två avdelningar. Förskolan ligger i anslutning till skolan och det är nära till skogen och fantastiska lärmiljöer utomhus. Din roll är att driva utvecklingsprocesser och bidra till ökad måluppfyllelse i undervisningen. Det innebär att utveckla läroplanens mål och riktlinjer så att förskolan stärker barnens rätt att leka, utvecklas, känna sig trygga och ha roligt i förskolan.

Ucklums förskola består av två avdelningar med barn 1-5 år. På förskolan lägger vi stor vikt vid att dela barnen i mindre grupper för att främja det sociala samspelet samt språk och kommunikation. Verksamheten är trygg, lärorik och lustfylld för barnen och våra lärmiljöer är viktiga verktyg i det pedagogiska arbetet. Vi värnar om leken och arbetar för att fantasi och kreativitet präglar innehållet i utbildningen. Leken skapar möjlighet för barn att utifrån intresse och erfarenhet utveckla nya kunskaper tillsammans med pedagoger.

Förskolorna i Stenungsunds kommun arbetar utifrån de nationella styrdokumenten och Stenungsunds kommuns Strategiska plan. Vi arbetar med aktionsforskning som metod för att synliggöra och utveckla lärmiljön för undervisning och utbildning. Förskolan använder digital dokumentation i det systematiska kvalitetsarbetet. Varje förskola arbetar utifrån sin effektkedja som genomsyrar enhetens mål och visioner. Du ges möjlighet till vidareutbildning och intern fortbildning. Du erbjuds arbetskläder, digitalt verktyg, ett hälsofrämjande arbetssätt och en kommun i framkant!

KVALIFIKATIONER
- Legitimerad förskollärare.
- Genom ditt ledarskap skapar du engagemang och delaktighet.
- Du är strategisk och har ett övergripande helhetsperspektiv för utbildning.
- Du brinner för att skapa förutsättningar för undervisning och utbildning.
- Du är nyfiken, positiv och har social kompetens.

Vi erbjuder:
Ett självständigt och stimulerande arbete under ansvar. En hälsofrämjande arbetsmiljö och samarbete med kompetenta kollegor, samt en stor arbetsgivares bredd och utvecklingsmöjligheter.

För denna tjänst är uppvisande av giltigt utdrag ur polisens belastningsregister en förut-sättning för anställning.

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Varmt välkommen med din ansökan!