Virkeschef (Wood Procurement Manager)

Är du en affärsmässig, handlingskraftig och relationsskapande person som ser framtiden i skogen? Nu söker vi en Virkeschef!
Detta är en chefsroll som har stor betydelse för företagets fortsatta framgång och med en unik kategorikompetens har du stora möjligheter att påverka och göra skillnad för Nordic Paper och våra kunder
Som Virkeschef har du ansvar för att leda vårt kategoriarbete inom ved och skogsråvara.
Det här är rollen för dig som trivs med möjligheten och ansvaret att påverka resultatet och företagets utveckling.

Vi erbjuder dig en utvecklande roll med stora möjligheter att påverka verksamheten vid ett av landets mest intressanta skogsföretag. Som virkeschef ansvarar du för vår försörjning av ved och flis samt bränslen, med ett övergripande ansvar för att leda och vidareutveckla arbetet. Du är en viktig kugge i vårt arbete med att vara den naturliga ledaren inom specialpapper.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
Råvarustrategi och virkesprognoser
Förhandlings- och leverantörsansvar för samtliga vedråvaruaffärer
Logistik och materialflöde in till vårt massabruk i Bäckhammar
Budgetansvar vedråvara
Omvärldsbevakning av virkesmarknaden
Virkesmätningsfrågor

Du rapporterar till Inköpschefen och ingår i inköpsteamet, din befattning kommer att vara Kategorichef Ved. Tjänsten är hybrid med en bas vid Bäckhammars bruk samt kontoret i Karlstad.
Vem söker vi?
Vi söker dig som har en skoglig eftergymnasial utbildning samt god erfarenhet från skogsbranschen generellt och virkesmarknaden till industrier specifikt. Det är meriterande om du har erfarenhet inom logistik, materialförsörjning eller inköp/försäljning. Du har goda kunskaper om och förståelse för hur skogsbruk bedrivs och vilka utmaningar som finns. Du kommer att behöva resa inom verksamhetsområdet, varför B-körkort är en förutsättning.
Dina personliga egenskaper
Du har en god förmåga att kommunicera i tal och skrift och sprida kunskap i frågor om Virkesmarknaden och virkesförsörjning.
Du har lätt för att samarbeta och har förmåga att prioritera och driva parallella aktiviteter på ett strukturerat sätt.
För att lyckas i tjänsten tror vi att du är självgående, har en stark analytisk förmåga samt ett gott affärssinne.

Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper i denna rekrytering.
Vad erbjuder vi?
Som anställd på Nordic Paper erbjuder vi dig utöver flextid, generösa pensionsavsättningar och trygga försäkringar. Du får också ta del av bonussystem, trivselpeng, förmånscykel och en rad sociala aktiviteter. Vi erbjuder självklart friskvårdsbidrag och du får fria anmälningsavgifter till ett flertal olika motionslopp. På några av våra anläggningar finns även gym och lunchservering. Hos oss är ingen idé för stor eller för liten och vi välkomnar egna initiativ. Vi är måna om att behålla våra medarbetare och värderar därför varje individs utveckling högt.
Om Nordic Paper
Nordic Paper är en skandinavisk specialpappersproducent som tillverkat högkvalitativt papper sedan slutet av 1800-talet. Vi har fem pappersbruk belägna i Bäckhammar, Åmotfors, Säffle, Greåker (Norge) och Québec (Kanada). Huvudkontoret finns i Karlstad. Vi tillverkar kraftpapper som bland annat används till bärkassar, säckar och förpackningar, samt naturligt greaseproofpapper, vilket är ett fettresistent papper vars användningsområden främst är inom livsmedelsindustrin, exempelvis som bakplåtspapper.
Efterfrågan på pappersbaserade produkter ökar ständigt och vårt högkvalitativa papper är ett hållbart och miljövänligt alternativ. Som ett av de ledande bolagen i branschen levererar vi hållbara produkter till kunder i över 80 länder. Sedan hösten 2020 är vi noterade på Nasdaq Stockholm.
Om anställningen
Tjänsten är heltid, tillsvidare och hybrid med med en bas vid Bäckhammars bruk och kontoret i Karlstad. Tillträde enligt överenskommelse.
Sista ansökningsdag är 7 januari men urval och beslut kan komma att ske tidigare, så skicka in din ansökan redan idag.
Kontakt
Vid frågor om tjänsten kontakta Albert Lander, Inköpschef, via mejl, albert.lander@nordic-paper.com. Vid frågor om rekryteringen kontakta Louise Andersson, HR via mejl, louise.andersson@nordic-paper.com
I denna rekrytering har vi gjort våra val gentemot media och annonsering. Vi undanber oss därför kontakt med media-och rekryteringsföretag.