Woolpower söker en verksamhetsutvecklare

Woolpower är Sveriges största textilproducent. Vi producerar varma underställ och sockor i ull, från garn till färdiga plagg. Vi arbetar alltid med hållbarheten i fokus och all produktion sker i Sveriges fjällvärld, Östersund. Av erfarenhet vet vi vad som krävs för att inte frysa och vårt mål är att sprida värme - både i form av funktionella plagg och att vara ett ansvarstagande företag.

Woolpower är nu inne i en stor tillväxtfas, då det är stor efterfrågan på våra hållbart producerade underställ. Vi är just nu 140 medarbetare och beräknar bli ytterligare 30 under kommande år. Även utrymmesmässigt behöver vi bli större och vi bygger därför en helt ny fabrik. Den blir dubbel så stor mot nuvarande, men fortfarande belägen i Östersund. Det är en unik satsning inom svensk klädproduktion!Om tjänsten

Vi på Woolpower har alltid prioriterat utvecklingsprojekt. Att sticka och sy kläder i Sverige är en utmaning och vi behöver avsätta tid och resurser till att förbättra verksamheten för att fortsätta vara konkurrenskraftiga. Nu är vi i behov av att ytterligare förstärka inom verksamhetsutveckling.

Som verksamhetsutvecklare på Woolpower har du en central roll i att utveckla processer inom flera områden; produktion, ekonomi, kvalitet, inköp, IT och affärssystemsutveckling. I och med den stora tillväxten söker vi nu en person som initialt i synnerhet kommer att arbeta med att utveckla processer och flöden inom produktion.

Som verksamhetsutvecklare med inriktning på produktion arbetar du i nära samarbete med produktionsledningen och medarbetare i produktion. Vi ser att du är duktig på att förstå nuvarande flöde och att identifiera var förändringar som skapar ökad effektivitet och kvalitet kan göras. Vi ser också att du förstår vikten av att skapa en lärande organisation, där du är med och stöttar alla medarbetare till att bidra till förbättringsarbetet. När ett förbättringsprojekt initieras ser vi att du driver projektet från idé till dess att det är implementerat. Din projektledning sker i nära samarbete med de medarbetare som blir berörda för att säkra att förändringen är väl förankrad.

Vem är du?

Den person vi söker ser vi har goda projektledaregenskaper. Både vad gäller struktur och ordning, likväl som förmåga att leda och engagera de personer som blir en del av projektet. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av att arbeta inom ett företag som har producerande verksamhet. Du har god förståelse för vikten av väl fungerande visuella flöden och processer för att skapa självständiga medarbetare som själva vet och förstår sin påverkan på slutprodukten och som själva kommer med förbättringsförslag. Det är då vi uppnår ökad effektivitet och kvalitet. Att ha tidigare erfarenhet av att ha arbetat inom ett företag som arbetar med metoden lean är mycket meriterande.

Som person tror vi att du är analytiskt och systematiskt lagd. Du har enkelt för att förstå flöden, både de fysiska och i ett affärssystem. Du har goda kommunikativa egenskaper och är enkel att samarbeta med. Vi tror också att du är van att arbeta självständigt, är drivande och flexibel.

Övrigt:

- Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100 %
- Tillträde enligt överenskommelse
- Kollektivavtal och löneavtal enligt Tjänstemannaavtal TEKO.

Ansök senast:
20 februari 2022

Välkommen med din ansökan!